平面設計師的薪資,受到許多內(nèi)在外在因素的影響,不同地理位置薪資不同,不同職位薪資待遇不同,同一公司類型工資待遇也不一樣,收入的高低和設計師的個人的能力、工作經(jīng)驗有很大的關系。在同一崗位上,工作經(jīng)驗豐富,工作時間越長,肯定比剛入行的收入要高。還有,相同崗位不同公司,服務于不同行業(yè),薪資待遇也不同,一般而言 ,大公司的薪資水平要高于小公司。
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崗位晉升
從目前的平面設計市場而言,職位晉升主要分為四個階段,如下所示:
1、設計助理(主要負責找圖,找參,找資料,期多都是打雜的工作)
2、普通設計師(漸漸可以參與設計創(chuàng)意分享設計想法、進行圖片美化、設計排版等)
3、深資設計師(具有兩年及以上設計行業(yè)經(jīng)驗、并能勝任各項設計工作)
4、設計總監(jiān)(具有年及以上設計行業(yè)經(jīng)驗、創(chuàng)意規(guī)劃、案設計于規(guī)劃、品牌規(guī)劃于設計)
學習時間:(8:30-21:00) 周六周日可上課,隨到隨學,上課靈活,學會為止。
1.主要學習運用Photoshop, Coreldraw,Illustrator,ID
2.實戰(zhàn)原理課:設計概論與構成彩/廣告學概念和分類,設計原理/商業(yè)廣告創(chuàng)意/廣告策劃/VI標志/包裝設計/海報報紙/雜志書籍/版式設計/印刷出圖
3.數(shù)碼攝影圖像后期處理高級學習
4.廣告招貼、廣告創(chuàng)意、廣告構圖與繪圖基礎、POP廣告設計、DM廣告設計等
5.印刷制版CTP技術主要介紹字體認識,CMYK及專色,刀模圖制作,彩盒,畫冊的拼版知識,菲林的認識。
