*政策大力支持

隨著二十一世紀(jì)初我國(guó)正式步入老齡化社會(huì),老年人的養(yǎng)老問(wèn)題漸漸成為了社會(huì)的熱點(diǎn)。強(qiáng)大的老年護(hù)理需求和專業(yè)護(hù)理人才的緊缺形成了鮮明的對(duì)比。顯著不平衡的供求關(guān)系使老年護(hù)理專業(yè)在高校專業(yè)設(shè)置中應(yīng)約而生。專業(yè)老年護(hù)理人才的培養(yǎng),一方面減輕眾多獨(dú)生子女的負(fù)擔(dān),另一方面又提供給老年人一個(gè)健康的多元化養(yǎng)老生活。

    ,應(yīng)聘上崗,應(yīng)對(duì)檢查,晉升均可,隨時(shí)網(wǎng)上提交報(bào)名資料,是證明你能力和資格的證書(shū),報(bào)考要求低,養(yǎng)生行業(yè)均可報(bào)考,通用,權(quán)威性高,終身有效,執(zhí)業(yè)范圍廣泛,詳情請(qǐng)加劉老師微信咨詢。

養(yǎng)老護(hù)理師老師就業(yè)好, 老年護(hù)理師沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可以報(bào)名嗎,老人的養(yǎng)老需求不僅包括物質(zhì)生活方面,而且包括醫(yī)療護(hù)理、精神慰藉、自我尊重和價(jià)值實(shí)現(xiàn)等方面。現(xiàn)階段,我國(guó)養(yǎng)老服務(wù)還難以滿足老年人多樣化的養(yǎng)老需求。對(duì)于老人需求的了解較少,往往注重老人物質(zhì)和醫(yī)療護(hù)理方面的滿足,而忽視了精神慰藉方面的需求。

給老年人的6大建議請(qǐng)收好:

1、攝入充足的食物,保持適宜體重

老年朋友每天應(yīng)至少攝入12種食物,不僅品種要多,顏色也要多。早餐要有主食、一個(gè)蛋、一杯奶,*好還有蔬菜或水果;中餐和晚餐每餐至少要有一個(gè)主食、一個(gè)葷菜、一個(gè)素菜、一份粥或湯羹類食物。

2、保證足量的優(yōu)質(zhì)蛋白質(zhì)

足量的蛋白質(zhì)有助于延緩肌肉衰減、維持免疫系統(tǒng)正常功能,老年朋友要多吃一些富含優(yōu)質(zhì)蛋白質(zhì)的食物。

3、預(yù)防營(yíng)養(yǎng)素缺乏

在病毒流行期間,老年朋友尤其要注意攝入充足的維生素A、B族維生素、維生素C、維生素D、鈣、鐵、鎂等,以增強(qiáng)抵抗力,緩解焦慮和壓力。

4、少量多餐,食物細(xì)軟,防止嗆咳

除了每天的三次正餐,老年朋友還可以有兩到三次加餐。食物盡量做得細(xì)軟一些,吃飯時(shí)細(xì)嚼慢咽,以適應(yīng)您的消化吸收能力。

5、主動(dòng)足量飲水

老年朋友要主動(dòng)少量多次飲水,每次50-100ml,每天的飲水量以1500-1700ml為宜。

6、室內(nèi)居家運(yùn)動(dòng)

病毒流行期間外出減少,太極拳、廣播體操等可居家進(jìn)行的運(yùn)動(dòng)成了*。若是以靜態(tài)活動(dòng)為主的興趣愛(ài)好,每小時(shí)要起來(lái)活動(dòng)一下身體,避免久坐。

【養(yǎng)老護(hù)理師】作為一個(gè)新的持證上崗職業(yè),是*按勞付酬和社會(huì)*部近年推出的新的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。隨著社會(huì)福利社會(huì)化工作的大力推進(jìn)及人口老齡化趨勢(shì)的到來(lái),呈現(xiàn)出需求大于供給的總趨勢(shì)。

我國(guó)已提前進(jìn)入老齡化社會(huì),現(xiàn)有60多歲以上的老年人已達(dá)1.44億,占*人口的12%。這一比例還將大幅增加。因此,養(yǎng)老護(hù)理師也就成了新的熱門(mén)職業(yè),社會(huì)需求量越來(lái)越大。為此從事老年護(hù)理工作的人員均要通過(guò)系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn),取得*后才能上崗工作。各類型公辦、民辦、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)已成為社會(huì)關(guān)注的新興行業(yè)之一。養(yǎng)老護(hù)理師就業(yè)方向養(yǎng)老護(hù)理師持證上崗已經(jīng)成為養(yǎng)老服務(wù)一項(xiàng)基本要求,培訓(xùn)率要達(dá)到*,持證上崗率要達(dá)到95%以上,并且作為對(duì)養(yǎng)老服務(wù)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建、各種獎(jiǎng)勵(lì)或等級(jí)評(píng)定的重要衡量指標(biāo)。

*決策、調(diào)研、管理*以及涉老機(jī)構(gòu)公務(wù)員;老齡工作的事業(yè)單位,如雜志社、報(bào)刊、出版社、老年福利機(jī)構(gòu);老年康復(fù)、護(hù)理、心理咨詢機(jī)構(gòu)技術(shù)人員(如各級(jí)養(yǎng)老院、福利院、頤養(yǎng)園、老年公寓等);老年產(chǎn)業(yè)有關(guān)*。

我國(guó)人口年齡結(jié)構(gòu)從成年型進(jìn)入老年型僅用了18年左右的時(shí)間。人口老齡化的加速將加大社會(huì)*和公共服務(wù)壓力,減弱人口紅利,持續(xù)影響社會(huì)活力、創(chuàng)新動(dòng)力和經(jīng)濟(jì)潛在增長(zhǎng)率,是進(jìn)入新時(shí)代人口發(fā)展面臨的重要風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。

對(duì)于漸入老齡化的*來(lái)說(shuō),養(yǎng)老是一個(gè)大問(wèn)題,在這個(gè)行業(yè)的興起后也有很多工作崗位和行業(yè)機(jī)會(huì),有良好的就業(yè)前景。