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建筑八大員崗位職責(zé):
施工員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事施工組織策劃、施工技術(shù)與,以及施工進度、成本、和安全控制等工作的人員。
質(zhì)檢員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事施工策劃、控制、檢查、、驗收等工作的 人員。
安全員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事安全策劃、檢查、等工作 人員。
員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事工程建設(shè)實施組織、效果評價等工作的 人員。
材料員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事施工材料的計劃、采購、檢查、統(tǒng)計、核算等工作的 人員。
機械員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事施工機械的計劃、安全使用檢查、成本統(tǒng)計及核算等工作的 人員。
勞務(wù)員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事勞務(wù)計劃、勞務(wù)人員資格與培訓(xùn),勞動合同與工資、勞務(wù)處理等工作的人員。
資料員崗位職責(zé):在建筑與市政工程施工現(xiàn)場,從事信息施工資料的收集、、保管、歸檔、移交等工作的人員。

按照"誰主管,誰負(fù)責(zé)""誰用人,誰負(fù)責(zé)"原則,堅持統(tǒng)一、分類指導(dǎo)和屬地,構(gòu)建企業(yè)、行業(yè)組織、職業(yè)院校和社會力量共同參與的施工現(xiàn)場人員職業(yè)教育培訓(xùn)體系。充分調(diào)動企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)工作積極性,鼓勵龍頭骨干企業(yè)建立培訓(xùn)機構(gòu),按照職業(yè)和崗位要求組織開展施工現(xiàn)場人員培訓(xùn)。鼓勵社會培訓(xùn)機構(gòu)、職業(yè)院校和行業(yè)組織按照市場化要求,發(fā)揮優(yōu)勢和特色,提供施工現(xiàn)場人員培訓(xùn)服務(wù)。各培訓(xùn)機構(gòu)對參訓(xùn)人員的培訓(xùn)結(jié)果負(fù)責(zé)。

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