《禮記?禮運(yùn)篇》中提到"老有所養(yǎng),老有所依,老有所樂,老有所安。"尊老敬老是*民族的美德,愛老助老是全社會的共同責(zé)任。在人口老齡化的浪潮下,引導(dǎo)全社會增強(qiáng)接納、尊重老年人的關(guān)愛意識,不僅能老人生活和生命,老人的尊嚴(yán)與權(quán)力,更能進(jìn)一步弘揚(yáng)愛老敬老的民族特色。 然而在21世紀(jì)的,越來越快的生活節(jié)奏,越來越重的生活壓力,使得養(yǎng)老這一問題悄然的落在了許多新型的養(yǎng)老行業(yè)上,智能居家養(yǎng)老護(hù)理師這一職業(yè)就是在原本養(yǎng)老的上,不斷創(chuàng)新,不斷革新,以新式的技能來為老人服務(wù),默默踐行"新時代的工匠精神"。

當(dāng)我們在工作的當(dāng)中,我們就會發(fā)現(xiàn)證書的重要性。只有擁有高的證書我們才能有更多發(fā)展的機(jī)會,如果證書水平僅僅停留在目前的狀態(tài)而不求有所上進(jìn)的話,還如何和其他人士競爭呢?報(bào)考老年護(hù)理師證的學(xué)員可以放心的一點(diǎn)在于獲取的證書是能夠承認(rèn)的。

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照護(hù)師應(yīng)是一種介于養(yǎng)老護(hù)理員和之間的職業(yè),按照不同的技能水平,可分成初、中、。他們主要為失能、半失能老年人提供生活照顧、護(hù)理照護(hù)服務(wù),在保證老人安全、老人生活品質(zhì)的同時,也要老人的個人尊嚴(yán)。照護(hù)師不一定要有醫(yī)學(xué)背景,具備一定社會的保姆或人員都可以加入其中。培訓(xùn)的重點(diǎn)是基本知識和護(hù)理常識。所有照護(hù)師都需要準(zhǔn)確幫老人翻身、喂飯、抱扶、活動的,懂得常見慢性的護(hù)理、輔助和常識。范利說,尤其歡迎剛退休的""老人成為照護(hù)師,讓"小老"照護(hù)"老老",能達(dá)到雙受益的效果。因?yàn)樗麄儽热烁私獗徽兆o(hù)者的需求,且在照顧他人的同時,自己也能學(xué)到實(shí)用的健康知識。

"養(yǎng)老護(hù)理員"作為一個新的持證上崗職業(yè),是按勞付酬和社會*部近年推出的新的職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。隨著社會福利社會化工作的大力推進(jìn)及人口老齡化趨勢的到來,各類型公辦、民辦、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)已成為社會關(guān)注的新興行業(yè)之一。

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河北省養(yǎng)老護(hù)理師證報(bào)考入口, 養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)吸引人,看似是一個很難的命題,其實(shí)不然:"拿什么吸引人?首先經(jīng)濟(jì)杠桿必須要起作用,要整個行業(yè)的工資待遇。而更重要的是,要讓人看到他未來的職業(yè)生涯空間有多大:老齡化時代,服務(wù)‘夕陽人’的養(yǎng)老護(hù)理其實(shí)是一個朝陽行業(yè);而每個人都會老,這份工作是有溫度的。" 當(dāng)下,老齡化社會正逐步加深,這種趨勢尤其在大城市得明顯。以北京市為例,截至2016年底,全市60歲及以上戶籍老年人口約329.2萬,占戶籍總?cè)丝诘?4.1%,戶籍人口老齡化程度居第二位。 伴隨這一社會的不斷加劇,養(yǎng)老護(hù)理員的需求量正急劇增長。但養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)目前還處于早期發(fā)育階段,撐起護(hù)理員工作的主體是一批具有不同工作背景的60后、70后,甚少有人或生愿意加入到這個行業(yè)。 加強(qiáng)程序化意識 在護(hù)理工作的開展中一定要相應(yīng)的工作程序,不管是老人的日常飲食還是其他的一些細(xì)節(jié)問題都有詳細(xì)的護(hù)理流程,如果流程順序出現(xiàn)了問題,就會讓護(hù)理的受到影響.因此在護(hù)理中必須加強(qiáng)程序化意識,讓護(hù)理工作能夠按照規(guī)范化程序進(jìn)行從而促進(jìn)護(hù)理工作的.

隨著時間推移,近些年,越來越多市場機(jī)會和政策趨向老年護(hù)理,老年護(hù)理師的用武之地不再僅存在于養(yǎng)老院。要求在各大型醫(yī)院開設(shè)老年科、科,社區(qū)養(yǎng)老也逐漸興起,更有健康機(jī)構(gòu)、學(xué)術(shù)組織、延續(xù)護(hù)理等各個就業(yè)方向,近兩年老年護(hù)理人才尤其稀缺。

 河北省養(yǎng)老護(hù)理師證報(bào)考入口, 新興產(chǎn)業(yè)市場緊缺,職業(yè)發(fā)展有前景 待遇高漲:專業(yè)的養(yǎng)老護(hù)理員就業(yè)選擇廣,是服務(wù)機(jī)構(gòu)、體檢中心、中心、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、健康公司、健康中心、社區(qū)衛(wèi)生等行業(yè)的人オ,薪資待遇高,月薪6000-8000。 崗位必備:護(hù)理員屬于體系的專業(yè)職稱,必須持證上崗,否則不能以護(hù)理員的名義上崗,老護(hù)理員證書是從事護(hù)理體系工作的必備證書之一。 市場緊缺:《養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展前景與投資戰(zhàn)規(guī)分析告》統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,2017年僅不能自理人的護(hù)理服務(wù)崗位就需要1300萬人。而目前護(hù)理人員卻不到30萬人,根2020年老年人口規(guī)模,老市場將需要2800萬名護(hù)理員。 社會需求:隨著收入水平的大幅,老、醫(yī)和社會福利的逐步完善,養(yǎng)老服務(wù)的潛在需求已成為有支付能力的有效需求。為養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)產(chǎn)業(yè)的起提供了市場土壤。