? 目前注冊(cè)消防工程師已經(jīng)跌下神壇,一年費(fèi)用也差不多3萬(wàn)左右,和注冊(cè)監(jiān)理工程師相當(dāng)。注冊(cè)監(jiān)理工程師、注冊(cè)建造師、注冊(cè)造價(jià)師被工程人戲稱為三證。 ? ?目前情況,一般每年3月到9月就會(huì)出現(xiàn)緊缺的高峰期。價(jià)格目前來(lái)說(shuō)的注冊(cè)證在4.5萬(wàn)一年。相對(duì)于一級(jí)建造師6萬(wàn)-7.5萬(wàn)的價(jià)格來(lái)說(shuō)是要少一截。但是注冊(cè)監(jiān)理工程師偏重于全職,全職就是人要到現(xiàn)場(chǎng),證書(shū)也要同時(shí)用到所在的工程備案,通俗一點(diǎn)就是掛項(xiàng)目上。這樣的待遇比純瓜證要高些,一般每月薪資在1.3-1.5萬(wàn)左右。

2024年監(jiān)理怎么考在哪里考, ? 監(jiān)理行業(yè)于1988年正式啟動(dòng),現(xiàn)已成為工程建設(shè)中不可或缺的責(zé)任主體之一,在各類工程建設(shè)的控制、進(jìn)度控制和投資控制中發(fā)揮了重要作用。然而,從我國(guó)行業(yè)的現(xiàn)狀來(lái)看,還有許多不盡人意的地方。

【監(jiān)理工程師的含金量分析】 根據(jù)改革文件要求,報(bào)考監(jiān)理工程師門檻為大專或高等職業(yè)教育,開(kāi)展試點(diǎn)的地要求為本科,相信慢慢的,各個(gè)地區(qū)的要求也會(huì)至本科。對(duì)監(jiān)理人才的有了一定的要求,從側(cè)面反映了監(jiān)理書(shū)的含金量會(huì)上升。 綜上所述,改革年,監(jiān)理工程師需求量變大、含金量上升,正是攻下這個(gè)證書(shū)的好年頭!!所以,想要報(bào)名參加監(jiān)理工程師的考生,請(qǐng)機(jī)會(huì),努力備考,爭(zhēng)取一次順利通過(guò) ? 監(jiān)理工程師改革后報(bào)名條件門檻,取消了中級(jí)職稱要求,專業(yè)報(bào)考范圍有所擴(kuò)大。這也間接說(shuō)明,監(jiān)理工程師市場(chǎng)需求量大,需要補(bǔ)進(jìn)大量的監(jiān)理崗位。

2024年監(jiān)理怎么考在哪里考, ? 若是按照相關(guān)規(guī)定,每三萬(wàn)平方米的建筑必須要有5個(gè)以上的監(jiān)理人員,那么據(jù)估算,目前高端監(jiān)理人才需求大概在60萬(wàn)人左右,而目前雖然監(jiān)理相關(guān)從業(yè)人員有70多萬(wàn),但是監(jiān)理工程師注冊(cè)總量剛剛達(dá)到203429人,可見(jiàn)高端持證人才缺口還大著呢!

【需求量巨大含金量再漲】 據(jù)估算,目前高端監(jiān)理人才需求大概在60萬(wàn)人左右,而截止到2020年3月,注冊(cè)監(jiān)理工程師注冊(cè)總量剛剛達(dá)到19萬(wàn)人,兩相對(duì)比,監(jiān)理工程師市場(chǎng)需求多,人才缺口大。特別是注冊(cè)監(jiān)理工程師可以擔(dān)任工程總承包項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理的改革措施實(shí)施之后,監(jiān)理書(shū)的專業(yè)認(rèn)可度、實(shí)際應(yīng)用領(lǐng)域和證書(shū)含金量又了進(jìn)一步加強(qiáng)。 綜上,對(duì)于正在備考和有志于在監(jiān)理行業(yè)發(fā)展的人才來(lái)說(shuō),不必?fù)?dān)心,監(jiān)理行業(yè)依然有著廣闊的發(fā)展前景,監(jiān)理書(shū)依舊值得考!

所以,這是一個(gè)受人尊敬的職業(yè),也逐漸變的了!理由如下—— 3. 工程監(jiān)理在上已經(jīng)由來(lái)已久,在我國(guó)從 1996年的行業(yè)制度發(fā)展的十分成熟,并且有著極為健全的制度*建設(shè)工程的實(shí)施?？梢?jiàn)工程監(jiān)理在城市建設(shè)和工程實(shí)施中起著舉足輕重的作用!所以,是必不可缺的職業(yè)! 4. 從工程制度建立之后,我國(guó)取得監(jiān)理工程師資格的大概不到10萬(wàn)人,而每年國(guó)內(nèi)外在建工程不止十幾萬(wàn)個(gè),其中還包括一部分工程師在設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)、高等院校及建設(shè)單位從事。即使全都當(dāng)上總監(jiān),監(jiān)理工程師崗位仍然嚴(yán)重不足。"物以稀為貴"不多講。據(jù)說(shuō)2008年平均薪酬就達(dá)到5萬(wàn)+了!  

我以一個(gè)過(guò)來(lái)人的身份告訴你,考比不考好,人的一生如果你非要認(rèn)定好自己的結(jié)果才去努力,往往會(huì)失望的,努力才的選擇! 但從本質(zhì)上分析就不難發(fā)現(xiàn),為數(shù)眾多的建設(shè)監(jiān)理公司目前所從事的業(yè)務(wù),多是原來(lái)各地工程站和各地技術(shù)局所行使的行政職能的延伸。