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1.好口才可以升職加薪

某公司有AB兩個(gè)員工，A員工無論是在公司發(fā)言還是出去見客戶時(shí)從不怯場、說話有條有理并且善于與人交談。因?yàn)樽约旱目诓藕脼楣竞炗喠藥坠P大訂單。員工B為人老實(shí)工作認(rèn)真但是性格內(nèi)向，不善言辭說話特別小聲，顯得自己很弱，缺乏能力。作為老板的你更喜歡哪種員工？當(dāng)然是A了。所以無論是在任何場合，擁有好的口才絕對(duì)可以得到領(lǐng)導(dǎo)重視的。

2.說話委婉也是口才的表現(xiàn)

當(dāng)我們?yōu)榱四硞€(gè)目的與他人談話時(shí)，話就要說得圓潤一些。話說得太直會(huì)導(dǎo)致對(duì)方對(duì)你的排斥，即便自己有理話也要說得圓潤一點(diǎn)，能給我們留下一定的回旋余地，從容地達(dá)到我們談話的目的。說話委婉也是口才的一種表現(xiàn)，在現(xiàn)實(shí)社會(huì)里說話委婉的人是*的。

3.演講口才與人際溝通口才的區(qū)別

演講是有演技的而人際溝通是不需要演技的，真誠的溝通往往是最樸實(shí)最容易讓人容易接受的。尤其是現(xiàn)在物質(zhì)條件比較發(fā)達(dá)的年代能打動(dòng)人的一定是真心交流。情感是溝通的橋梁，演講口才和人際溝通口才這二者之間還是存在差異的。

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4.口才有必要報(bào)班嗎

首先，口才是一種能力只要是能力。就是人人都可以提升的，只是需要正確的訓(xùn)練方法和持續(xù)練習(xí)。其次，給你分享一個(gè)我對(duì)口才的定義：口才就是一個(gè)有思想的大腦，這里的關(guān)鍵點(diǎn)：在于思想、脫稿、協(xié)調(diào)控制嘴、有幫助和啟發(fā)。我們大部分人說話能力弱，輸入少并不是最核心原因，更重要的是脫稿輸出練習(xí)太少。

5.口才鍛煉需要知識(shí)的積累

每一天的小事，不僅影響了自我的成長，更塑造了我們生活中的樣子，決定了我們要成為怎樣的人。在你持續(xù)閱讀的過程中，那些你在重復(fù)接受的信息，會(huì)持續(xù)加強(qiáng)，并逐漸成為你認(rèn)知的一部分，從而影響你的行為。每天堅(jiān)持練習(xí)口才，時(shí)間一長你就會(huì)發(fā)現(xiàn)口才會(huì)發(fā)生很大的變化。

6.口才好都有什么特點(diǎn)呢

如今社會(huì)是人情社會(huì)，會(huì)聊天的人，在社會(huì)上立足很穩(wěn)，因此，擁有好口才就擁有美好未來。那么口才好的人都有這幾個(gè)特點(diǎn)，無論是做事還是說話，都要有既定的目標(biāo)，也就是目的。如果你沿著目標(biāo)說話，你可以一目了然地聽起來更清楚。如果你有目標(biāo)，你的演講將是關(guān)鍵。在與人相處和交流時(shí)，語氣非常重要，無論什么樣的溝通場所，我們都必須仔細(xì)傾聽，仔細(xì)觀察對(duì)方的興趣愛好，盡可能快地找到相似之處，這樣就越來越容易進(jìn)入話題討論，也能迅速引起對(duì)方的注意。

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