廣州番禺區(qū)ued學習中心,知識改變命運,技術改變自我。廣州UED培訓說的是抓住眼前的機會學更多的UED歷史,EUD目標推導,市場產品,設計師分類,設計師具備條件,UED實力,UED設計師。
UED歷史
UED設計出現(xiàn)的時間還是挺早的,在20世紀末那時候互聯(lián)網(wǎng)公司在國內剛剛出現(xiàn),UED最開始出現(xiàn)很多人對它的概念不是很大,一本稱其為美工部,而早期有的公司把UED當做產品部的一個組成部分,當然也有公司把他歸納到技術*,這都是早期的UED形成,不過那個時候UED設計工作非常簡單就做一下美化網(wǎng)頁,因為那個時候視覺設計沒有明確的概念
EUD目標推導
UED是根據(jù)公司目標進行了目標拆解,但是拆解的這個目標真的可以最快時間賦能公司目標嗎。帶著這個疑惑,我們繼續(xù)往下看。公司目標是提高交付效率,即降低交付的邊際成本;UED目標是提高產品體驗,沉淀組件。這其實不是1個目標,也不是2個目標,而是3個目標,即提高體驗、統(tǒng)一體驗、沉淀組件。
市場產品
基于產品現(xiàn)狀,各個產品之間相同的功能模塊在一致性上都沒做好,有的是功能耦合,有的是功能割裂。所以目標還需更加具象化,即“模塊解耦,沉淀組件”。從長遠來看,這個目標等于重新打下了產品的基礎,那么從這次起建立良性的迭代機制也是很重要的。
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設計師分類
眾所周知現(xiàn)在設計師有很多,那有多少種類了我們來做個分類看看。設計師的方向有很多,互聯(lián)網(wǎng)相關的企業(yè)中設計的職位一般分為品牌設計師、平面設計師、視覺設計師(UED)(UI設計師)、交互設計師、用戶體驗設計師,同時根據(jù)企業(yè)規(guī)模和崗位職能還會有支持產品線的設計師和運營線的設計師兩個方向。另外還有近幾年逐漸成熟的服務設計、全鏈路設計、全棧設計等,還有哪些設計沒有統(tǒng)計到了可以電話留言探討。
設計師具備條件
隨著工作時間的增長,我逐漸意識到設計師是一個對綜合能力要求極高的職位,不僅需要擁有一定的手頭能力和較好的創(chuàng)造力,而且對于*的產品趨勢也要十分敏感,處于互聯(lián)網(wǎng)浪潮之中,很多設計工具花樣百出,一些設計趨勢也隨時更新,因此從事設計師職業(yè)的朋友們必須緊緊跟隨潮流的步伐,這樣才能體現(xiàn)出現(xiàn)代設計師的專業(yè)能力。
UED實力
眾所周知UED設計在很多公司是專門設立一個*,它是獨立的專業(yè)設計團隊,為什么UED能單獨設立一個*原因在于UED設計有絕對的話語權,不受其它因素影響,從而去完成自己的用戶體驗,這樣才能做到完美的用戶體驗。所以如果你是從事UED設計師那為自己的工作自豪吧。
UED設計師
目前UED體驗部有很多小的公司UED這個職位沒有獨立*,一般都是產品經(jīng)理和設計師各承擔一半,UED主要偏前端用戶體驗一般是傳統(tǒng)網(wǎng)站美工、前端工程師轉過來。產品經(jīng)理工作更重要,主要是設計業(yè)務流程的,包括前端和后臺。
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