工程師考核分為助理工程師、中級(jí)工程師和高級(jí)工程師。助理工程師考核情況:

(一)中專(zhuān)畢業(yè)生從事技術(shù)工作滿(mǎn)四年或者六年以上未被認(rèn)定為技術(shù)人員的,必須經(jīng)過(guò)考核合格,方可取得助理職稱(chēng)資格;

2.大專(zhuān)畢業(yè)生,有三年工作經(jīng)驗(yàn),通過(guò)考試,被認(rèn)定為助理級(jí)職稱(chēng);

3.本科生畢業(yè)生,試用期一年后,通過(guò)考試,被認(rèn)定為助理職稱(chēng);

4.獲得碩士學(xué)位后,將再?gòu)氖略搶?zhuān)業(yè)工作3年。通過(guò)考試,可以初步確定中級(jí)職稱(chēng)資格;

5.取得博士學(xué)位并通過(guò)考試的,可以初步取得中級(jí)職稱(chēng)資格。

二級(jí)和高級(jí)工程師的評(píng)估基本相同,對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的要求不同。此外,自今年以來(lái),對(duì)中高級(jí)工程師的評(píng)估取消了對(duì)計(jì)算機(jī)和外語(yǔ)的要求,更加關(guān)注行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和內(nèi)部人員評(píng)估內(nèi)部人員的方式。

剛剛公布 機(jī)電工程助理工程師評(píng)定流程,建筑行業(yè)的職稱(chēng)可以提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的地位,改善他們的待遇,調(diào)動(dòng)他們的積極性。職稱(chēng)與工資和福利掛鉤,也與工作晉升掛鉤。它們是求職的通行證,也是專(zhuān)業(yè)和技術(shù)職位的基礎(chǔ)。在建筑行業(yè),好的工作、晉升、加薪、中高層領(lǐng)導(dǎo)職位、較高的社會(huì)地位和地位、豐厚的經(jīng)濟(jì)收入和豐厚的退休福利都離不開(kāi)職稱(chēng)。

建筑行業(yè)的職稱(chēng)反映了對(duì)知識(shí)和人才的尊重,以及社會(huì)地位和價(jià)值。建筑行業(yè)的職稱(chēng)代表一個(gè)人的知識(shí)水平和工作表現(xiàn),也是社會(huì)廣泛接受。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職稱(chēng)表示其學(xué)術(shù)水平或工作崗位,是其身份的象征。在*目前的情況下,職稱(chēng)主要代表社會(huì)地位,高職稱(chēng)的人享有較高的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和福利待遇。

申請(qǐng)本中心給排水初級(jí)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)的學(xué)生,必須具備其中一項(xiàng)學(xué)歷和一項(xiàng)業(yè)績(jī)條件,方可申請(qǐng)。對(duì)于不符合要求的個(gè)人情況,我們可以聯(lián)系學(xué)校相關(guān)人員,針對(duì)特殊情況制定合理的解決方案。