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1.學(xué)習(xí)月嫂的年齡要求

*政策沒有明確的年齡限制，個人實(shí)力強(qiáng)的完全不用擔(dān)心。如果他們認(rèn)為自己有足夠的能力勝任這份工作，可以考慮入行。18-25這個年齡段的月嫂給人一種不靠譜的感覺，年紀(jì)太小，沒有育兒經(jīng)驗(yàn)。但好處在于擁有一顆年輕的心，能給這個迎來了新生命的家庭帶來更多的活力；其次，年輕人有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和接受能力。這個時代的人受教育程度*，可以帶來很多新的科學(xué)育兒理念和建議。26-35歲這個年齡段的女性，大多都有自己的孩子或家庭，所以在日?，嵤律细芘c雇主產(chǎn)生共鳴。36-50歲是農(nóng)歷新年的黃金年齡，人數(shù)最多。與年輕的農(nóng)歷新年相比，這個年齡段的農(nóng)歷新年更有經(jīng)驗(yàn)。

2.月嫂的發(fā)展前景如何

隨著社區(qū)專業(yè)服務(wù)的發(fā)展，月嫂已成為一個極具潛力的新興產(chǎn)業(yè)。隨著社會的發(fā)展，社區(qū)服務(wù)不再局限于看門、清潔和修補(bǔ)等基本活動，而是需要專業(yè)服務(wù)，老齡化的提前到來，社區(qū)里的老年人越來越多。老年人已經(jīng)超過2億，這些群體過著孤獨(dú)的生活。所以，照顧老人就成了創(chuàng)業(yè)可用的服務(wù)項(xiàng)目，包括老人日常護(hù)理、做飯、住院、心理陪伴等專業(yè)服務(wù)。此外，隨著嬰兒潮的到來，社區(qū)的新生兒數(shù)量也增加了不少，時尚新潮的產(chǎn)婦都在追求高品質(zhì)的母嬰護(hù)理，專業(yè)的產(chǎn)婦護(hù)理已經(jīng)成為目前比較熱門的行業(yè)。

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3.高級母嬰護(hù)理師工作范疇有哪些

高級母嬰護(hù)理師的工作范疇包括了不打聽客戶隱私，不得拿客戶家的東西，不向客戶主動或暗示索要購買東西，在工作時間不做自己的私事，必須處理時需向客戶說明，不能擅自離開自己的崗位，不能私下簽約，在合同期滿后，未經(jīng)公司許可不在客戶家逗留。

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