深圳游戲動(dòng)漫設(shè)計(jì)美術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，“世人匆匆忙忙、只為碎銀幾兩”。眼下很流行也很真 實(shí)的一句話。人生要不斷的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)也要選對方向。根據(jù)現(xiàn)如今社會(huì)趨勢 而言，深圳游戲設(shè)計(jì)培訓(xùn)將是一個(gè)不二的選擇。下面游戲設(shè)計(jì)能帶來什么，學(xué)游戲設(shè)計(jì)好找工作嗎，如何選擇培訓(xùn)學(xué)校，游戲行業(yè)的前景，次世代怎么學(xué)習(xí)，怎樣成為一名游戲設(shè)計(jì)師，市場行情怎么樣充分說明了深圳游戲設(shè)計(jì)培訓(xùn)的市場需求及發(fā)展前景。

首先小編告訴各位，技能學(xué)習(xí)最可怕的不是學(xué)不會(huì)，而是學(xué)不對；不是就業(yè)難，而是發(fā)展慢；不是低薪資，而是不漲薪，那么通過游戲設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè)能夠給我們帶來什么呢？首先我們看一下這幾年游戲行業(yè)為什么參與進(jìn)來的人數(shù)在急劇大增，*因?yàn)橛腥?，國?nèi)這幾年游戲市場用戶規(guī)模8.76億人。第二因?yàn)橛绣X，*游戲產(chǎn)業(yè)近十年一直處于飛速發(fā)展的態(tài)勢，去年年產(chǎn)值突破3460億元，并且每年保持平均20%以上的增長速度。小編*的結(jié)論就是 ：有錢 + 有人 = 有錢人！游戲行業(yè)可以讓我們變成有錢人。

一個(gè)游戲產(chǎn)品的制作設(shè)計(jì)諸多方面：策劃、設(shè)計(jì)、美術(shù)、建模、程序等等，其中由于美術(shù)、建模所需制作的游戲內(nèi)容過多，且制作周期較長，成為了整個(gè)游戲制作團(tuán)隊(duì)中數(shù)量最多的制作人員。在國內(nèi)各家招聘平臺上，每天有近80000+條有關(guān)于“游戲”的招聘崗位發(fā)布，其中關(guān)于“3D游戲美術(shù)”、“游戲場景建模/渲染”、“游戲角色建模/渲染”的招聘需求更是占到了60%以上。所以好好學(xué)，只要你來，條件任你開。

現(xiàn)在市面上培訓(xùn)學(xué)校千千萬，好的學(xué)校每個(gè)地區(qū)就幾家，怎么更好的選擇優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)去學(xué)游戲設(shè)計(jì)呢？首先從成立時(shí)間長短選擇來看，成立時(shí)間越久說明資質(zhì)越老 ，市學(xué)?？隙ㄔ綄I(yè)。第二項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)來看，項(xiàng)目越多的越好，說明這個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是在與時(shí)俱進(jìn)的。第三師資力量方面，老師的能力和數(shù)量上也是一個(gè)參考。只有這幾項(xiàng)都A+的才能讓學(xué)員在教學(xué)質(zhì)量上得到保證。

目前*游戲行業(yè)已經(jīng)開始進(jìn)入一個(gè)新的高速發(fā)展時(shí)期。蛋糕大了，想要分的人便多，行業(yè)的興起，還會(huì)造就人才的匱乏。根據(jù)NEWZOO的數(shù)據(jù)報(bào)告，2017年全球游戲產(chǎn)業(yè)市場已經(jīng)達(dá)到1089億美元。而近年來的數(shù)據(jù)顯示，游戲設(shè)計(jì)應(yīng)屆生平均月薪可以達(dá)到4000以上，這比99％的專業(yè)薪酬要多，就業(yè)率更是高達(dá)98％。

想學(xué)習(xí)游戲設(shè)計(jì)，這個(gè)次世代也是一個(gè)重點(diǎn)哦。次世代的游戲畫面標(biāo)準(zhǔn)必須具備這五點(diǎn)：*實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)環(huán)境光散射、實(shí)時(shí)光線追蹤、動(dòng)態(tài)毛發(fā)技術(shù)。第二次世代天氣標(biāo)準(zhǔn)：支持實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)天氣效果。第三次世代畫面標(biāo)準(zhǔn)：支持裸眼3D、DX12（PC）；1080P的分辨率和60FPS。第四次世代玩法標(biāo)準(zhǔn)：全面支持體感、動(dòng)作捕捉技術(shù)。第五次世代音效標(biāo)準(zhǔn)：支持trueaudio等音頻技術(shù)。

我們要知道成為游戲設(shè)計(jì)師的*步，是要知道自己想要進(jìn)入游戲設(shè)計(jì)中的哪個(gè)環(huán)節(jié)與崗位，結(jié)合自身擅長的領(lǐng)域有方向地努力。然后，我們還應(yīng)該知道，由于國內(nèi)游戲公司的層級不同，不同等級公司在招聘人才時(shí)的要求也會(huì)有所差異，我們要事先做好功課。像騰訊、網(wǎng)易這樣的國內(nèi)頂級游戲公司的招聘，往往分校招和社招兩類，校招崗位更看重學(xué)歷，社招則更看重能力。

目前游戲設(shè)計(jì)行業(yè)是很火的市場，眼下游戲設(shè)計(jì)是一個(gè)極具“錢”景的行業(yè)，許多游戲美術(shù)設(shè)計(jì)師月薪輕松上萬，主美或總監(jiān)級別的人才年薪更是40萬起步。但由于我國游戲行業(yè)起步較晚，很多學(xué)校的游戲人才培養(yǎng)方案尚不健全，每年*能夠匹配就業(yè)市場能力要求的畢業(yè)生不到萬人，游戲?qū)I(yè)人才供需出現(xiàn)嚴(yán)重失衡，所以在未來相當(dāng)一段時(shí)間內(nèi)，游戲?qū)I(yè)“高精尖”的人才還會(huì)是就業(yè)市場上炙手可熱的群體。

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