寧波軟件測試0基礎(chǔ)培訓(xùn)班排名，找準(zhǔn)自己的人生坐標(biāo)，來軟件測試培訓(xùn)一切又會是新的起點(diǎn)，以下內(nèi)容小編做了詳細(xì)的講解軟件測試工程師的經(jīng)驗(yàn)，軟件性能測試技術(shù)，軟件測試管理方向，軟件測試行業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理，架構(gòu)師的崗位要求，軟件測試師提高認(rèn)知能力。

1.軟件測試工程師的經(jīng)驗(yàn)

記憶比較深刻的一件事，當(dāng)初我在在做性能測試的時(shí)候，有一次需要測試數(shù)據(jù)庫的性能，當(dāng)時(shí)我用測試領(lǐng)域的專用軟件搞了半天不知道怎么設(shè)置，后來還是找開發(fā)的同事幫忙弄好的，也就是那次，讓我領(lǐng)悟到了編程語言的能力對測試技術(shù)深度的重要性，之后自己也有了要學(xué)習(xí)這方面知識的意識。

2.軟件性能測試技術(shù)

很多管理崗位的人，如果不是來自測試技術(shù)的，會對自動化測試的力量非常迷信，把自動化測試當(dāng)成測試的靈丹妙藥。對于性能測試和行業(yè)測試專家來說，這是一種難得的商品。 很少有人能真正做好性能測試，通過性能測試結(jié)果分析性能瓶頸，提出性能改進(jìn)方案。

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3.軟件測試管理方向

不是說你做了若干年的技術(shù)，成了技術(shù)大牛，你就一定能去管項(xiàng)目管人，畢竟管理主要是跟人打交道的活，你雖然能把電腦弄得服服帖帖，但不一定你去管人的時(shí)候，人就會服你，所以其實(shí)談到做管理，最關(guān)鍵的就不是技術(shù)了，用兩個(gè)比較時(shí)髦的詞來說，關(guān)鍵就是“溝通”和“協(xié)調(diào)”，你得會跟客戶去做溝通，你得會跟其他人去做協(xié)調(diào)，這是做管理的先決條件。

4.軟件測試行業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理

技術(shù)方面呢，不需要你太精通技術(shù)，但作為IT行業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理，我一直都認(rèn)為沒有任何的技術(shù)背景其實(shí)是很難勝任這個(gè)行業(yè)的管理職位的，因?yàn)榧夹g(shù)性確實(shí)太強(qiáng)，人家談?wù)搶?shí)現(xiàn)的時(shí)候，你啥都聽不懂，是不是挺尷尬的？關(guān)鍵是你還得做出決策。如果打個(gè)比喻來說明究竟項(xiàng)目經(jīng)理需要掌握技術(shù)到什么程度的話，可以用兩個(gè)詞：一平方公里和一米。你的知識面必須得有一平方公里寬，但這些知識的深度只有一米。什么都知道一點(diǎn)，什么都不精，或許對做技術(shù)的人來說不是什么好事，但如果你是做管理的，那恭喜你，兄弟，繼續(xù)干吧。

5.架構(gòu)師的崗位要求

架構(gòu)決策需要適量的信息，但這些信息從來就不會從天而降，架構(gòu)師應(yīng)當(dāng)快速識別架構(gòu)決策可能會影響的相關(guān)利益方，并與他們充分溝通來獲取信息。大部分傳統(tǒng)企業(yè)的架構(gòu)師，經(jīng)常會端坐在象牙塔中，繪制那精美絕倫的架構(gòu)高階藍(lán)圖，而面對架構(gòu)決策，僅憑借別人的成功經(jīng)驗(yàn)，草率的做出架構(gòu)決策。

6.軟件測試師提高認(rèn)知能力

但這其實(shí)是一種認(rèn)知能力的提升，是從認(rèn)知*階段“不知道自己不知道”邁向第二階段“知道自己不知道”的一種體現(xiàn)。提升認(rèn)知能力的捷徑是學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)并不是盲目的，它需要帶有一定目的性，例如：碰到的技術(shù)問題、架構(gòu)決策所需知識，這樣才能更好的提升學(xué)習(xí)效率及記憶效果。

軟件測試工程師的經(jīng)驗(yàn)，軟件性能測試技術(shù)，軟件測試管理方向，軟件測試行業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理，架構(gòu)師的崗位要求，軟件測試師提高認(rèn)知能力以上的敘述，能看到軟件測試培訓(xùn)也是很有潛力的一個(gè)行業(yè)，也是很有發(fā)展前景的。寧波軟件測試0基礎(chǔ)培訓(xùn)班排名

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