濟(jì)南長清區(qū)內(nèi)審員培訓(xùn)電話，好多關(guān)于濟(jì)南內(nèi)審員培訓(xùn)這方面的內(nèi)容，每天都在電視里面有報道，是不是真的那么好？通過內(nèi)部審計需要監(jiān)督作用，內(nèi)審員的工作是否繁瑣，什么樣算合格內(nèi)審員，內(nèi)審和外審的關(guān)系，優(yōu)秀內(nèi)審員應(yīng)掌握的審核工作方法，內(nèi)審工作的重要性來看下。
1.內(nèi)部審計需要監(jiān)督作用
質(zhì)量管理體系的運(yùn)行需要持續(xù)的監(jiān)督，以便及時發(fā)現(xiàn)問題并采取改進(jìn)措施，這種持續(xù)的監(jiān)督主要是通過內(nèi)部審計來進(jìn)行的，內(nèi)部審計的實(shí)施是這個內(nèi)部審計團(tuán)隊(duì)的職責(zé)。因此，換個角度來說，內(nèi)部審核員的作用在質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行中扮演著監(jiān)督者的角色。
2.內(nèi)審員的工作是否繁瑣
內(nèi)審員通常在組織的各個*都有自己的工作。由于他們作為內(nèi)審員的資格是通過一定的特殊培訓(xùn)獲得的，并且經(jīng)常參與內(nèi)審活動，對組織的質(zhì)量管理體系的要求以及如何做好本職工作有了更深入的了解。因此，內(nèi)審員應(yīng)以身作則，認(rèn)真貫徹落實(shí)涉及本職工作的質(zhì)量管理體系的相關(guān)要求，在全體員工中發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，成為實(shí)施質(zhì)量管理體系的中堅(jiān)力量。
濟(jì)南長清區(qū)內(nèi)審員培訓(xùn)電話3.什么樣算合格內(nèi)審員
一個合格的內(nèi)部審核員至少應(yīng)該熟悉和掌握應(yīng)用ISO9000系列的知識和ISO19011內(nèi)部質(zhì)量管理體系的技能。將兩者有機(jī)地結(jié)合起來形成一個完整的教程是本教程的一個特點(diǎn)。同時，也增加了內(nèi)審員在質(zhì)量管理體系建立和運(yùn)行過程中應(yīng)掌握的知識。
4.內(nèi)審和外審的關(guān)系
用好年度內(nèi)審和外審，提高內(nèi)審人員現(xiàn)場檢查能力。實(shí)施內(nèi)外部審計前，各*內(nèi)審人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合*工作實(shí)際，對標(biāo)準(zhǔn)知識與*工作進(jìn)行對標(biāo)，真正做到理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合 ，從而提高內(nèi)部審計人員理論聯(lián)系實(shí)際，發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力，加深對標(biāo)準(zhǔn)的理解。
5.優(yōu)秀內(nèi)審員應(yīng)掌握的審核工作方法
面談是現(xiàn)場審核中較為常用的方法。通過與*管理者、管理者代表及各*領(lǐng)導(dǎo)面談，可以確認(rèn)其對各自職責(zé)的理解和職責(zé)的落實(shí)情況；與現(xiàn)場員工的交談可以判斷他們對程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書中的要求的了解程度和執(zhí)行情況，從而判斷體系的實(shí)施情況。質(zhì)量管理體系是一個文件化的體系，查閱文件和記錄是現(xiàn)場審核中必須采用的方法，通過文件和記錄可以了解體系的要求，可以追溯體系的發(fā)展及運(yùn)行狀況。
6.內(nèi)審工作的重要性
產(chǎn)品質(zhì)量是設(shè)計和制造出來的，由過程決定的，它包括工作質(zhì)量（研產(chǎn)銷各階段輸入輸出的正確性,尤其是產(chǎn)品規(guī)劃和立項(xiàng)工作的前瞻性和正確性。）、設(shè)計質(zhì)量（設(shè)計成熟度；標(biāo)準(zhǔn)化通用化覆蓋率，達(dá)標(biāo)率。）、部品質(zhì)量（部品的可靠性，不良率。）、工藝質(zhì)量（制造的工藝水平，直通率。）。這一切工作是由質(zhì)量管理體系來保證的，內(nèi)部審核是質(zhì)量管理體系的需要，是體系有效保持的一個重要環(huán)節(jié)和有效手段，更是持續(xù)改進(jìn)的源泉。
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