bim專業(yè)人才入庫證書費(fèi)用每家機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不同,要找到職業(yè)信用評(píng)價(jià)網(wǎng)單位授權(quán)的機(jī)構(gòu)辦理。職業(yè)信用評(píng)價(jià)網(wǎng)人才入庫證書是追溯個(gè)人教育、培訓(xùn)、認(rèn)證、履歷的職業(yè)認(rèn)證類證書,獲得入庫證書的前提是通過培訓(xùn)、取得相應(yīng)證書或工作業(yè)績(jī)突出者。

bim的特點(diǎn):

BIM提供了可視化的思路,讓人們將以往的線條式的構(gòu)件形成一種三維的立體實(shí)物圖形展示在人們的面前;建筑業(yè)也有設(shè)計(jì)方面的效果圖。但是這種效果圖不含有除構(gòu)件的大小、位置和顏色以外的其他信息,缺少不同構(gòu)件之間的互動(dòng)性和反饋性。

而BIM提到的可視化是一種能夠同構(gòu)件之間形成互動(dòng)性和反饋性的可視化,由于整個(gè)過程都是可視化的,可視化的結(jié)果不僅可以用效果圖展示及報(bào)表生成,更重要的是,項(xiàng)目設(shè)計(jì)、建造、運(yùn)營過程中的溝通、討論、決策都在可視化的狀態(tài)下進(jìn)行。

bim工程師的月工資

1、工地型bim工程師:這種工程師做的都是基礎(chǔ)的工作,簡(jiǎn)單翻模,重復(fù)翻模,機(jī)械翻模,工作中除了翻模別無其他,有時(shí)甚至臨時(shí)調(diào)用到工地上做體力勞動(dòng),所以必然導(dǎo)致工資待遇非常低,一般的月工資就在4500左右。

2、辦公室型bim工程師:這類人員雖然長(zhǎng)期工作在辦公室,但是每天做的還是翻模,只不過是環(huán)境稍有變化,從工地?fù)Q到了辦公室。一般是大專院校剛剛畢業(yè)的學(xué)生,只能做一些繁雜且又沒難度的重復(fù)性工作,月工資一般也在4500左右。

3、咨詢型bim工程師:這類bim工程師一般都親自參與過一些大型項(xiàng)目,因?yàn)榉N種原因離職之后尋找相同經(jīng)歷的小伙伴一起成立個(gè)bim咨詢公司,做bim項(xiàng)目咨詢的工作。他們的月工資很難確定,主要跟項(xiàng)目的完成度有關(guān),一般月平均能拿到8000左右。

4、管理類bim工程師:這類bim工程師不但具有專業(yè)的知識(shí),而且技術(shù)能力也很強(qiáng),一般在企業(yè)有著舉足輕重的地位,隨著自身的成長(zhǎng)已經(jīng)成為整體項(xiàng)目中的決策人。一般月工資都是過萬的。

bim工程師證書值得考嗎

bim技術(shù)作為新興的技術(shù),減少了很多設(shè)計(jì)及施工的技術(shù)壓力,使設(shè)計(jì)時(shí)間都用在設(shè)計(jì)上。建設(shè)前期就可以驗(yàn)證設(shè)計(jì)圖紙施工的可行性,避免大量拆改及圖紙變更的出現(xiàn),減輕現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)壓力,使現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)管理的重點(diǎn)放在施工和運(yùn)行調(diào)試上,主要的是降低了工程投資成本,不光是開發(fā)商、業(yè)主、施工總包單位等都非常受益,越來越多的開發(fā)商都希望工程建設(shè)能用到bim技術(shù)。

行業(yè)的需求量上升導(dǎo)致人才需求量的上升,現(xiàn)在真正的bim人才嚴(yán)重稀缺,企業(yè)為了獲得bim人才都給給出很高的工資待遇,所以bim相關(guān)崗位也就成了建筑行業(yè)的黃金職業(yè),未來發(fā)展前景非常好,所以還是非常值得考的。