南寧演講口才培訓班“新夢想”團隊有一個口號：“用演講傳播思想，用思想影響行動，用行動改變世界?！眱H僅在思想理念層面影響公眾，并不是“新夢想”的初衷，更不是“新夢想”的目的，“新夢想”要做的，是在幫助公眾完成理念轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)能力上的提升，帶來切實的改變。務虛不是“新夢想”的風格，務實才是“新夢想”的風采?！菊n程推薦】★?競聘演講輔導一、業(yè)務背景競聘——職業(yè)生涯中的“高考”，雖然不是“千軍萬馬過獨木橋”，也是“僧多粥少”競爭激烈。怎樣在眾多的競爭者中脫穎而出？靠業(yè)績、靠能力、靠膽識、靠智慧、靠靠良好的人際關(guān)系和人格魅力……更靠出色的競聘演講！ 競聘演講是競聘者充分展現(xiàn)自己，“說服”評委確信“此人”比“他人”更有資格獲得所競聘崗位的重要手段。為什么有的朋友實力不差卻與競聘成功失之交臂？為什么有的朋友水平不低卻只能眼睜睜看著別人魚躍龍門？因為競聘演講不過關(guān)！ 要想競聘成功，為自己贏得更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，為家人提供更優(yōu)越的生活條件，您需要自己的競聘演講指導專家！二、業(yè)務介紹“競聘演講指導”是*演講網(wǎng)隆重推出的專門服務于各行業(yè)、各*競聘參與者的演講顧問式服務，由競聘指導專家為競聘者提供“一對一”至尊指導，有效幫助競聘者解決以下問題：1、競聘演講緊張，缺乏自信，氣場不強，不足以服眾； 2、競聘演講稿不精彩，臉譜化、大眾化，蒼白空洞，難以給評委留下深刻印象； 3、聲音平淡，缺少抑揚頓挫，不具吸引力和感染力； 4、不善于運用眼神和態(tài)勢語與聽眾交流或交流生硬呆板，不自然不舒展； 5、不善于控場，不能妥善應對競聘演講過程中出現(xiàn)的突發(fā)狀況； 6、競聘答辯缺乏“急智”，答非所問或答案口號化、大眾化，無特色。 ? 無論您面臨上述一項或幾項困擾，或者您還有其他困難，競聘演講指導專家都能幫您一一化解！三、實力展示*演講網(wǎng)是*創(chuàng)立最早的演講門戶網(wǎng)站，是“競聘演講指導”的領(lǐng)跑者。迄今為止，“*演講網(wǎng)”的專家團隊已經(jīng)指導2000多人競聘成功，成功案例遍布金融、保險、通訊、石化、醫(yī)藥、制造業(yè)、黨政機關(guān)、學校等各行各業(yè)。 “*演講網(wǎng)”首席指導專家文若河老師被譽為“*競聘指導*人”，是**學府北京*公眾演講與管理溝通課題組組長，其力作《競聘輕松過關(guān)》是目前國內(nèi)一本系統(tǒng)研究競聘演講的專著，被競聘者奉為成功寶典。指導專家均有著豐富的競聘指導經(jīng)驗，并在稿件撰寫、聲音、態(tài)勢語指導和演講緊張心理疏導等方面各有所長，深得廣大競聘者的信賴。四、業(yè)務流程*步：業(yè)務人員和客戶就指導時間、指導內(nèi)容、指導專家、費用等達成一致意見，客戶將費用打到公司指定賬戶，確認指導； 第二步：客戶就競聘背景、演講要求、指導要求等和指導專家進行具體交流，需要撰稿指導的客戶朋友還要提供撰稿所需的相關(guān)資料； 第三步：撰稿——與客戶討論稿件——修改、定稿；（不需撰稿指導的客戶可跳過此步） 第四步：按約定時間、約定內(nèi)容進行競聘演講指導。 ? ★?演講與口才高級班 課程安排 訓練目標 效果 *次 虎頭豹尾 演講開頭結(jié)尾訓練，讓你立刻應聲而起，讓演講具有征服力、回味無窮。 第二次 抗場抗擾 演講互動、抗干擾、問答訓練，讓你從容應對各種突發(fā)事件，巧妙回答任何問題。 第三次 溝通技巧 處理人際溝通的567法則，現(xiàn)場演練，模擬實戰(zhàn)，讓你的人際關(guān)系更和諧。 第四次 即興發(fā)言 即席講話技巧特訓，現(xiàn)場四種訓練技巧演練，模擬實戰(zhàn)。讓你張嘴就來，語驚四座。 第五次 言之有趣 幽默感的培養(yǎng)以及幽默的故事，笑話現(xiàn)場演練，成為處處受歡迎的人。 第六次 言之有某 領(lǐng)袖形象塑造及領(lǐng)導各類會議發(fā)言技巧特訓，現(xiàn)場答記者會練習。 第七次 銷售口才 讓你開口是金，令你的口才價值百萬，通過銷售實現(xiàn)財務自由。 第八次 競崗競聘 競聘內(nèi)容撰寫技巧及模式，現(xiàn)場演練，讓你脫穎而出，戰(zhàn)勝競爭對手。 第九次 組織內(nèi)容 演講的流程和內(nèi)容涉及的藝術(shù)，讓你的講稿精彩無限，易于發(fā)揮表達。 第十次 持續(xù)提升 演講的*境界練習，結(jié)業(yè)演講比賽，現(xiàn)場頒發(fā)冠亞季軍獎杯。 【師資力量】[圖片3]龔洲?*培訓界新銳導師、著名口才培訓專家有六年的教育培訓經(jīng)歷，積累了豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，每年授課量達200場以上，課程風格幽默風趣、全場互動、現(xiàn)學現(xiàn)用，有豐富的實戰(zhàn)演練案例，使學員快速進入狀態(tài)，輕松開口、自信說話。學員在快樂中學到知識，受訓滿意度高達99%，受訓人數(shù)已達數(shù)十萬人次。 ?