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昆明高級技工學校的管理制度如何

日期:2022-03-23 15:14:47     瀏覽:188    來源:云南五年制大專信息推廣網(wǎng)
核心提示:昆明高級技工學校的管理制度相比其他學校來說要求會多一點,這也是為了讓師生有一個良好的教學環(huán)境。

昆明高級技工學校的管理制度如何


昆明高級技工學校的管理模式是"以服務為基礎、以規(guī)范正言行、以班級建團隊、以真愛育真人"。要建設一支團結上進,熱愛集體的學生隊伍。為了學生在校期間的安全,學校規(guī)定學生必須按照管理規(guī)定執(zhí)行。學校根據(jù)不同年級實行了不一樣的管理辦法,但是,一律不允許學生在外留宿。學校對學生實行24小時管理,上課有老師,回宿舍有宿管阿姨。

學校以市場為導向,專注于辦市場需要的教育,昆明高級技工學校致力于辦好一所市場需要的職業(yè)院校。自辦學以來學校始終堅持素質立人,特色辦學,質量興校,服務社會的辦學理念。學校要求師生堅持學校校訓:立信、善學、敬業(yè)、能干。學校辦學的目的一直是要為為社會培養(yǎng)合格的公民以及的高素質勞動者。

昆明高級技工學校(原昆明市技工學校)是由昆明市人民*舉辦,昆明市人力資源和社會局主管,是由昆明撥款的事業(yè)單位。學校的本部在五華區(qū)學府路羊仙坡24號,以前的昆明市機械技工學校加入昆明高級技工學校后成為昆明高級技工學校的東校區(qū)繼續(xù)辦學。學校多年一共培養(yǎng)了幾萬名畢業(yè)生,并且每年畢業(yè)生的就業(yè)情況都很好,近幾年學校畢業(yè)生的穩(wěn)定就業(yè)率在96%以上。

學校隨著辦學質量的不斷提高,學校就業(yè)情況也日趨編號。學校畢業(yè)生就業(yè)率保持在96%以上,并且學校還和部分企業(yè)保持合作關系,每年向企業(yè)提供畢業(yè)生。學生畢業(yè)之后的去向主要是在昆明地*企業(yè),如:云南白藥集團、云南CY集團、云南建工集團、昆船集閉、世紀金源大酒店、天恒大酒店。即使畢業(yè)之后沒有找到合適的工作,學校也專門提供了畢業(yè)生就業(yè)專業(yè)指導,為畢業(yè)生找到滿意的工作保駕護航。



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