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1.室內(nèi)設(shè)計薪資怎么樣
單看工資水平，室內(nèi)設(shè)計的平均工資是很低的，但是現(xiàn)在的模式，特別是裝飾公司的模式，設(shè)計師基本一般是設(shè)計師一半是銷售，那么銷售這部分的收益浮動很大，根據(jù)設(shè)計師水平和銷售能力，雖然我個人是不看好這種模式的，但現(xiàn)狀就是這樣。另外一些純做設(shè)計技術(shù)的公司，那就是靠設(shè)計費的設(shè)計師，對設(shè)計能力要求高，市場口碑積累時間長，但是這類設(shè)計企業(yè)往往可以拿到對品質(zhì)要求高，能付得起較高設(shè)計費的業(yè)主，收入也不低。我個人比較看好后者。
2.室內(nèi)設(shè)計行業(yè)的增長
室內(nèi)設(shè)計行業(yè)的增長也不是一天兩天迅速增長的，還是屬于比較穩(wěn)定的，而且也是走上升的趨勢，大家可以想這樣一個問題，就是我們買房子，肯定會想到怎么設(shè)計房子，這都是必不可少的環(huán)節(jié)。國內(nèi)的經(jīng)濟要持續(xù)的穩(wěn)步的增長，那靠的就一定是拉動內(nèi)需。拉動內(nèi)需的支柱產(chǎn)業(yè)就是我們的房地產(chǎn)業(yè)。房地產(chǎn)業(yè)也恰恰是我們室內(nèi)設(shè)計息息相關(guān)的產(chǎn)業(yè)，室內(nèi)設(shè)計也是房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中的一個環(huán)節(jié)。
3.室內(nèi)設(shè)計師的前景
室內(nèi)設(shè)計師的前景也可以說是無限的，就是你的能力只要越高，薪資待遇就會越高，并不是固定的工資，那樣也會失去對工作的興趣的。設(shè)計師的就業(yè)前景相對比較廣闊的。我們知道這個產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中所涉及的行業(yè)是非常非常多的，所涉及的范圍是非常非常大。也就是說這個前列當(dāng)中的人才供需是失衡的。人才供需失衡，而不是人，人是不等于人才的。
無錫室內(nèi)軟裝設(shè)計培訓(xùn)班推薦-排名推薦4.室內(nèi)設(shè)計需要積累
室內(nèi)設(shè)計并不只是學(xué)會幾個軟件就行了，何況軟件的學(xué)習(xí)也是一個積累的過程，軟件只是工具更重要的是操作它的人有些朋友培訓(xùn)了幾個月也自稱為設(shè)計師，有時候確實替其感到難為情有時候一個方案就因為多了那么兩筆就完全不一樣，但這兩筆的背后是設(shè)計師的審美和閱歷。
5.室內(nèi)設(shè)計的顏色搭配
室內(nèi)設(shè)計的顏色搭配其實和買衣服進行顏色搭配的概念差不多，基本上都是秉持一個原則就是不超過三個顏色是最適合的。70%的基礎(chǔ)色，包括墻面、地板和天花板。一般情況下，同一空間的這三者顏色盡量控制在2種，最多不能超過3種（畢竟現(xiàn)在很多人喜歡涂一面有色的墻），25%的主配色，主要包括家具、窗簾地毯等面積相對比較大一點的軟裝部分。
6.室內(nèi)設(shè)計師行業(yè)值得學(xué)嗎
首先要有杰出的專業(yè)實踐知識，藝術(shù)修養(yǎng)深厚，理論基礎(chǔ)扎實超高手繪和電腦表達能力，能夠熟悉實戰(zhàn)流程的精英深受這個行業(yè)青睞，總的來說室內(nèi)設(shè)計行業(yè)前景很好，目前人才需求量很大值得努力學(xué)習(xí)，同時也是一個挑戰(zhàn)需要不斷的努力不斷的總結(jié)不斷的進步。
7.學(xué)室內(nèi)設(shè)計需要沉淀經(jīng)驗
需要對室內(nèi)設(shè)計進行正式研究。 多看書，一定要學(xué)好材料，多看建筑方面的書，還要多看設(shè)計案例效果圖全集等書。 當(dāng)然，你在書本上的理解還是會比較片面，比較落后，但只有知道了這些，你才有機會得到實踐的機會。 有一點要說，還是需要有經(jīng)驗的高手來教。 行業(yè)和書籍不可能面面俱到，而且和學(xué)校是分開的。 只有被社會打過，你才能真正明白。 比知識更靈活的是經(jīng)驗。
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