*公務(wù)員是特殊的社會(huì)群體,是相對(duì)層級(jí)較高的階層,對(duì)*公務(wù)員的激勵(lì)具有相對(duì)重要的社會(huì)意義,而且具有相對(duì)特殊性。因而應(yīng)該從實(shí)際出發(fā),探索有效的對(duì)*公務(wù)員的激勵(lì)方式和手段,努力提高*公務(wù)員的工作積極性。以下是小編為您整理的公務(wù)員備考如何提高效率的相關(guān)內(nèi)容。

公務(wù)員備考如何提高效率： ?

讓生活作息時(shí)間規(guī)律，盡可能的早睡早起。 ?

1、規(guī)律的生活，心身都能找到節(jié)奏。 ?

2、心情會(huì)更好，憂郁煩悶情緒會(huì)遠(yuǎn)離 ?

張馳有道，一定保持每天有一定的運(yùn)動(dòng)時(shí)間，*在早晨陽氣初升之時(shí) ?

無數(shù)人親證有益 ?

選擇合適自己的學(xué)習(xí)方式。在線視頻學(xué)習(xí)、書本學(xué)習(xí)、移動(dòng)客戶端學(xué)習(xí)等方式不一而足，有些人用書本學(xué)習(xí)效率極低，看視頻學(xué)習(xí)效果倍好。多種方式結(jié)合也不失新鮮感 ?

請(qǐng)務(wù)必安排時(shí)間實(shí)戰(zhàn)——真題，模擬，每周至少1次實(shí)戰(zhàn)演練。 ?

教材請(qǐng)找銷量*，評(píng)價(jià)*的 ?

有條件的，可以找個(gè)學(xué)習(xí)伙伴。——學(xué)習(xí)更來勁 ?

如何提高公務(wù)員面試備考效率： ?

*點(diǎn)，深入了解考情。對(duì)自己所報(bào)考的崗位的考情了解是必不可少的。報(bào)考不同的*，考情也自然會(huì)存在一些差異。例如銀監(jiān)會(huì)近些年來會(huì)考察專業(yè)題目和英語，且題量較大。再比如鐵路公安雖然采用結(jié)構(gòu)化面試，但是使用的是視頻題而非常規(guī)的考官讀題。另外，雖然絕大多數(shù)的崗位不會(huì)考察專業(yè)能力，但是崗位不同，題量和題目背景也會(huì)不同。所以對(duì)自己所報(bào)考的*以往真題與考情的了解能夠讓考生在正式學(xué)習(xí)面試之前盡早把握面試的特點(diǎn)，做到有針對(duì)性的學(xué)習(xí)，從而事半功倍。 ?

第二點(diǎn)，理清崗位信息。雖說國(guó)考面試中絕大多數(shù)的崗位不會(huì)考察專業(yè)能力，但是有可能會(huì)出現(xiàn)一些以報(bào)考崗位為背景的題目，在應(yīng)對(duì)這類題目時(shí)，如果考生的作答能體現(xiàn)出我們對(duì)報(bào)考崗位的了解，那么就更能夠增加我們自身的競(jìng)爭(zhēng)力，從而體現(xiàn)出我們比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手有更充分的準(zhǔn)備，碾壓對(duì)手不是夢(mèng)。 ?

第三點(diǎn)，儲(chǔ)備時(shí)政熱點(diǎn)。對(duì)于社會(huì)熱點(diǎn)知識(shí)和政策理論知識(shí)的儲(chǔ)備要豐富。國(guó)考面試中，社會(huì)現(xiàn)象類題目在近幾年的考試來看是每場(chǎng)面試的必出題，而這類題目想要答的全面有高度，就需要考生對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)知識(shí)、*大政方針、政策理論知識(shí)有一定的積累，例如黨建方面的知識(shí)，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)政策，社會(huì)主義核心價(jià)值觀等。理論知識(shí)的儲(chǔ)備一方面能保證我們建立答題高度，另一方面也能豐富我們的名詞積累提升表達(dá)能力，同時(shí)在了解*執(zhí)政理念的情況下也能保證考生對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)類問題分析更加客觀，避免出現(xiàn)妄議*的不恰當(dāng)言論。 ?

建議各位想要進(jìn)行面試學(xué)習(xí)的小伙伴們多參與一些面試指導(dǎo)的公開課程，提前了解面試題型，把握面試命題趨勢(shì)，找到自己不擅長(zhǎng)所答的題目類型，做到有的放矢，有針對(duì)性的學(xué)習(xí)。所謂 “知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，各位即將進(jìn)入面試的小伙伴們，趕緊行動(dòng)起來吧，先于他人一步，早于他人成“公”。

提高復(fù)習(xí)效率的方法： ?

一、緊盯大綱，基礎(chǔ)知識(shí)至關(guān)重要不管是*次參加公務(wù)員考試還是屢戰(zhàn)屢敗又屢敗屢戰(zhàn)，都需要記住一點(diǎn)，對(duì)大綱的研讀至關(guān)重要，根據(jù)公務(wù)員考試大綱所給的題型和題量進(jìn)行備考 ?

二、注重真題練習(xí)，熟悉常考題型考生可以從歷年考試真題入手進(jìn)行大量地練習(xí)，因?yàn)檫@些題目的設(shè)計(jì)非?？茖W(xué)，對(duì)大綱的把握最為精準(zhǔn)。通過大量的練習(xí)，掌握一些熟悉的題型及考查形式，查漏補(bǔ)缺，對(duì)自己的弱項(xiàng)重點(diǎn)突破，反復(fù)練習(xí)，*總結(jié)出適合自己的做題方法。 ?

三、總結(jié)提升，提高答題的準(zhǔn)確率和速度考生一定要切記，任何的練習(xí)都不是盲目的，對(duì)練習(xí)過程中的一些規(guī)律性知識(shí)要注意總結(jié)和歸納。要注意提高答題的準(zhǔn)確率和速度，避免進(jìn)入命題人所設(shè)計(jì)的命題陷阱中，要做到舉一反三，還要對(duì)自己不擅長(zhǎng)的題型加以總結(jié)，找到自己的切入點(diǎn)。 ?

四、模擬考試，提升應(yīng)考能力及技巧通過大量的模擬考試可以提升自己的心理承受能力和考場(chǎng)應(yīng)變能力。在模擬考試中，必須嚴(yán)格按照考試參考時(shí)間來答題，*做一整套行測(cè)試卷，對(duì)各個(gè)部分進(jìn)行全面提高。對(duì)模擬考試出現(xiàn)的問題，應(yīng)盡量改善和彌補(bǔ)，優(yōu)先解決短時(shí)間內(nèi)能解決的問題。 ?

怎么提高公務(wù)員面試技巧： ?

1、如何處理與同事(領(lǐng)導(dǎo))的分歧? ?

*，尊重和理解對(duì)方。雙方在人格上是平等的，沒有人會(huì)尊重一個(gè)不尊重自己的人， 因此，在態(tài)度上我會(huì)尊重對(duì)方，這樣對(duì)方才有可能愿意和我溝通，從而有可能解決分歧。(另外，領(lǐng)導(dǎo)者是代表組織或單位進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)工作的，尊重領(lǐng)導(dǎo)在一定意義上也就是尊重和愛護(hù)整個(gè)組織。) ?

第二，反思?！皺M看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同”，許多時(shí)候，雙方的分歧只是看問題的角度不同而已，因此，并不一定我的看法是對(duì)的，別人的看法就一定是錯(cuò)的。我會(huì)仔細(xì)分析對(duì)方觀點(diǎn)中的可取之處，反思自己觀點(diǎn)考慮不周的地方，對(duì)自己的觀點(diǎn)有一個(gè)客觀正確的認(rèn)識(shí)。 ?

第三，溝通。根據(jù)對(duì)方的性格，選擇合適的時(shí)間地點(diǎn)方式進(jìn)行真誠(chéng)的溝通。方法：如果對(duì)方是性格開朗的類型，我會(huì)采用直言建議的方式;如果對(duì)方是內(nèi)向嚴(yán)肅的性格，我會(huì)通過委婉的方式或者通過第三方來間接表達(dá)自己的看法。 ?

第四，如果達(dá)成了共識(shí)，自然是皆大歡喜。如果達(dá)不成共識(shí)，除了明顯的違法犯罪行為要堅(jiān)決抵制以外，我會(huì)本著組織性、紀(jì)律性的原則求同存異(認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示)，爭(zhēng)取圓滿完成工作任務(wù)。 ?

2、甲領(lǐng)導(dǎo)說東，乙領(lǐng)導(dǎo)說西，怎么辦? ?

*，尊重和理解雙方。領(lǐng)導(dǎo)者是代表組織或單位進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)工作的，尊重領(lǐng)導(dǎo)在一定意義上也就是尊重和愛護(hù)整個(gè)組織。 ?

第二，調(diào)查實(shí)際情況，認(rèn)真分析雙方的意見，吸取其中較好的部分，形成一個(gè)綜合雙方意見的方案。需要說明的是，這種方案絕不是簡(jiǎn)單的“折衷主義”，不是做老好人，其目的仍然是為了完成工作任務(wù)，是一種求同存異，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。 ?

第三，分別與兩位領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)溝通，得到批準(zhǔn)后執(zhí)行。要注意溝通方式。 ?

3、稀缺資源的分配，比如分房，人多房少，如何分? ?

*，成立一個(gè)由各方面代表組成的分房小組，人員組成要按照比例，使各種情況的成員都有表達(dá)意見的渠道。 ?

第二，分房小組研究出具體政策后，提交大會(huì)投票討論，并按照投票結(jié)果實(shí)施。 ?

4、看到別人在做不想被你看到的事情，怎么辦? ?

*、如果事情危害*和集體利益，要加以勸阻制止，無效的要及時(shí)匯報(bào)和舉報(bào)，維護(hù)*和集體利益。 ?

第二、若私事，就當(dāng)作沒看見，可以故意和對(duì)方說一些天氣足球之類的話題轉(zhuǎn)移注意力，尊重對(duì)方的個(gè)人隱私。 ?