軟件測試這個職業(yè)怎么樣，一款好的軟件，最為主要的就是測試了，接下來就隨小編了解下軟件測試這個職業(yè)主要做什么？，軟件測試這個職業(yè)到底是怎么樣的一個職業(yè)，有發(fā)展前景嗎？，軟件測試這個職業(yè)怎么樣?，軟件測試這個職業(yè)怎么樣，有發(fā)展前途嗎??

1.軟件測試這個職業(yè)主要做什么？

工作職責　　軟件測試就是使用人工或自動手段，來運行或測試某個系統(tǒng)的過程。其目的在于檢驗它是否滿足規(guī)定的需求或弄清    軟件測試工程師證書預期結(jié)果與實際結(jié)果之間的差別。開發(fā)工作的根本是盡量實現(xiàn)軟件用戶的需求，測試工作的根本是檢驗軟件系統(tǒng)是否滿足軟件用戶的需求。 　　軟件測試工程師簡單的說是軟件開發(fā)過程中的質(zhì)量檢測者和保障者，負責軟件質(zhì)量的把關工作。軟件測試工程師具體工作有： 　　　1 、使用各種測試技術和方法來測試和發(fā)現(xiàn)軟件中存在的軟件缺陷。測試技術主要分為黑盒測試和白盒測試兩大類。其中黑盒測試技術主要有等價類劃分法、邊界值法、因果圖法、狀態(tài)圖法、測試大綱法以及各類典型的軟件故障模型等；白盒測試的主要技術有語句覆蓋、分支覆蓋、判定覆蓋、基本路徑覆蓋等； 　　2 、測試工作需要貫穿整個軟件開發(fā)生命周期。完整的軟件測試工作包括單    軟件測試職業(yè)發(fā)展的各個階段元測試、集成測試、確認測試和系統(tǒng)測試工作。單元測試工作主要在編碼階段完成，由開發(fā)人員和軟件測試工程師共同完成，其主要依據(jù)是詳細測試。集成測試的主要工作測試軟件模塊之間的接口是否正確實現(xiàn)，基本依據(jù)是軟件體系結(jié)構(gòu)設計。確認測試和系統(tǒng)測試是在軟件開發(fā)完成后，驗證軟件的功能與需求的一致性、驗證軟件在相應的硬件條件下的系統(tǒng)功能是否滿足用戶需求，其主要依據(jù)是用戶需求。 　　3 、測試人員將發(fā)現(xiàn)的缺陷編寫成正式的缺陷報告，提交給開發(fā)人員進行缺陷的確認和修復。缺陷報告編寫最主要的要求是保證缺陷的重現(xiàn)。要求測試人員具有很好的文字表達能力和語言組織能力。 　　4 、測試人員需要分析軟件質(zhì)量。在測試完成后，測試人員需要根據(jù)測試結(jié)果來分析軟件質(zhì)量，包括缺陷率、缺陷分布、缺陷修復趨勢等。給出軟件各種質(zhì)量特性包括有功能性、可靠性、易用性、安全性、時間與資源特性等的具體度量。*給出一個軟件是否可以發(fā)布或提交用戶使用的結(jié)論。 　　5 、測試過程中，為了更好地組織與實施測試工作，測試負責人需要制定測試計劃，包括有測試資源、測試進度、測    首屆軟件測試工程師專場招聘會試策略、測試方法、測試工具、測試風險等。 　　6 、測試人員為了更好更有效地進行測試，保證測試工作質(zhì)量，需要在執(zhí)行測試工作之前首先需要設計測試用例，形成測試用例報告。設計測試用例是保證測試質(zhì)量的核心工作，很多測試技術都可以用來指導設計用例。為了提高測試用例的設計效率，BTEST培訓課程專門開設了高效設計測試用例一門課來講授各種設計用例的技術與方法。 　　7 、為了提高工作效率或提高測試水平，測試工作需要引進自動化測試工具，測試人員需要學會使用自動化測試工具，編寫測試腳本，進行性能測試等。 　　8 、測試負責人在測試工作中，還需要根據(jù)實際情況不斷改進測試過程，提高測試水平，進行測試隊伍的建設等。 編輯本段職業(yè)發(fā)展　　測    職業(yè)方向試組長這類測試人員通常是測試項目的負責人，既要具備較高的測試技術能力，還要具備一定的管理能力。主要職責是制定測試計劃、編寫測試計劃、監(jiān)控和管理整個測試過程。測試組長可以向上發(fā)展為測試部經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理，也可以橫向發(fā)展為項目經(jīng)理，而且通常待遇相對較高些。 測試分析師　　主要職責是對系統(tǒng)的測試結(jié)果進行綜合的分析，例如缺陷分析、性能分析等。測試分析師不但測試技術能力較強，還要具備數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)等多方面的技術知識。這類職務的發(fā)展空間也不錯，可以發(fā)展成系統(tǒng)設計師等。 自動化測試工程師、測試開發(fā)工程師　　主要職責是編寫測試程序、執(zhí)行自動化測試任務。這類職位的測試人員至少要達到初級程序員的能力，因為經(jīng)常和程序打交道。發(fā)展空間也不錯，例如可以發(fā)展為程序員。

2.軟件測試這個職業(yè)到底是怎么樣的一個職業(yè)，有發(fā)展前景嗎？

軟件測試前景分析 1、行業(yè)現(xiàn)狀： 隨著*IT行業(yè)的發(fā)展和軟件市場的成熟，人們對軟件作用期望值也越來越高，軟件的質(zhì)量、性能、可靠性等方面也正逐漸成為人們關注的焦點。幾乎每個中大型IT企業(yè)的產(chǎn)品在發(fā)布前都需要大量的質(zhì)量控制、測試和文檔工作。目前，*軟件產(chǎn)業(yè)在產(chǎn)品功能和性能測試領域都存在著嚴重不足，*軟件企業(yè)已開始認識到，軟件測試的廣度和深度決定了*軟件企業(yè)的前途命運。 軟件市場的日益成熟，對用戶而言，產(chǎn)品交付標準變得更加嚴格。軟件測試工程師承擔產(chǎn)品功能、性能、可靠性、易用性等全方位測試，保證產(chǎn)品質(zhì)量，滿足用戶需求，保證企業(yè)信譽。軟件測試的必要性已經(jīng)完全為業(yè)內(nèi)決策人士所接收。軟件產(chǎn)品的質(zhì)量管理已成為企業(yè)生存與發(fā)展的核心。 軟件測試工程師，在國外的標準來說，應該是和架構(gòu)師處于同一等級，道理很簡單，測試是為了發(fā)現(xiàn)更多的隱藏bug才存在的一種職業(yè)，你要發(fā)現(xiàn)bug首先你要知道別人的邏輯是否正確，代碼你要看得懂，這樣才找得出bug。換句話也就是說，測試人員的技術層次應該凌駕于底層的PG之上。 2、薪水待遇 測試工程師一般分為以下幾個等級：測試工程師、高級測試工程師和資深測試工程師。 在具體工作過程中，測試工程師的工作是利用測試工具按照測試方案和流程對產(chǎn)品進行功能和性能測試，甚至根據(jù)需要編寫不同的測試工具，設計和維護測試系統(tǒng)，對測試方案可能出現(xiàn)的問題進行分析和評估。 對軟件測試工程師而言，必須具有高度的工作責任心和自信心。任何嚴格的測試必須是一種實事求是的測試，因為它關系到一個產(chǎn)品的質(zhì)量問題，而測試工程師則是產(chǎn)品出貨前的把關人，所以，沒有專業(yè)的技術水準是無法勝任這項工作的。同時，由于測試工作一般由多個測試工程師共同完成，并且測試*一般要與其他*的人員進行較多的溝通，所以要求測試工程師不但要有較強的技術能力而且要有較強的溝通能力。 前些年企業(yè)對產(chǎn)品的測試工作重視不夠，加上沒有系統(tǒng)地測試培訓課程，因此軟件測試工程師及系統(tǒng)測試工程師將在短期內(nèi)出現(xiàn)嚴重的短缺現(xiàn)象。從近期的企業(yè)人才需求和薪金水平來看，測試工程師的年工資有逐年上升的明顯跡象。 大多數(shù)公司，給軟件測試人員提供了雙軌制的培訓和廣闊的發(fā)展平臺。提供的薪水也比較豐厚，有一定經(jīng)驗的測試人員的薪水在5千到8千不等。 軟件測試是一個黃金職業(yè)，越老越吃香。

3.軟件測試這個職業(yè)怎么樣?

軟件測試算是一個新興的行業(yè)，在國內(nèi)也就這幾年發(fā)展的比較迅速，相伴而來的就是外包行業(yè)的火熱, 哈哈..這行業(yè)在北京上海廣州這些大城市，特別北京上海很火熱的，當然指的是外包行業(yè)的.就工作來說工資待遇不算低，好的項目也不會太累.*這行業(yè)很有地域局限性, 在二線和小城市生存很是困難!

4.軟件測試這個職業(yè)怎么樣，有發(fā)展前途嗎

軟件測試技術人員要求技術廣，但并不要求特別精，特別是對個人素質(zhì)要求比較高，比如與人交往的能力，耐心等等。 www.***.com

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