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蘇州機(jī)械設(shè)計(jì)培訓(xùn)一般多少錢(qián)_ 汽車(chē)造型設(shè)計(jì)師,自由形狀設(shè)計(jì)師學(xué)習(xí)

日期:2021-12-06 11:35:06     瀏覽:272    來(lái)源:上海非凡教育
核心提示:蘇州教育授課講師是均有多年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)精英,貫徹理論結(jié)合實(shí)踐的教學(xué)理念,讓 學(xué)員就業(yè)前獲得豐富的崗位實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

UG模具設(shè)計(jì)的前景怎么樣?學(xué)習(xí)UG的前景還是比較好,現(xiàn)在更多的模具和數(shù)控加工企業(yè)應(yīng)用UG,對(duì)該軟件的需求還是很大。UG主要優(yōu)勢(shì)為產(chǎn)品設(shè)計(jì)及加工過(guò)程提供了數(shù)字化造型和驗(yàn)證手段,可以較多的應(yīng)用于數(shù)控編程。仿真、確認(rèn)和優(yōu)化NX 允許制造商以數(shù)字化的方式仿真、確認(rèn)和優(yōu)化產(chǎn)品及其開(kāi)發(fā)過(guò)程。通過(guò)在開(kāi)發(fā)周期中較早地運(yùn)用數(shù)字化仿真性能,制造商可以改善產(chǎn)品質(zhì)量,同時(shí)減少或消除對(duì)于物理樣機(jī)的昂貴耗時(shí)的設(shè)計(jì)、構(gòu)建,以及對(duì)變更周期的依賴(lài)。UG NX加工基礎(chǔ)模塊提供聯(lián)接UG所有加工模塊的基礎(chǔ)框架,它為UG NX所有加工模塊提供一個(gè)相同的、界面友好的圖形化窗口環(huán)境,用戶可以在圖形方式下觀測(cè)刀具沿軌跡運(yùn)動(dòng)的情況并可對(duì)其進(jìn)行圖形化修改:如對(duì)刀具軌跡進(jìn)行延伸、縮短或修改等。

課程內(nèi)容
UG三維設(shè)計(jì):UG NX8.0基礎(chǔ)環(huán)境介紹、熟悉操作界面和基本的操作。曲線繪制、來(lái)自體的曲線、草圖繪制、草圖約束和草圖操作。拉伸、回轉(zhuǎn)體、螺紋、孔、鍵槽、環(huán)鍵、凸起。倒圓角、倒斜網(wǎng)格。模型的分析、橋接、投影、移動(dòng)對(duì)象、組合、修剪、曲面縫補(bǔ)和縮放。零件圖裝配、鏡像裝配、裝配序列、爆炸視圖。圖紙操作,包括局部放大圖、簡(jiǎn)單/階梯剖視圖、半剖視圖,圖紙標(biāo)注及尺寸修改。臺(tái)虎鉗的11種零部件創(chuàng)建、裝配圖創(chuàng)建、爆炸圖創(chuàng)建和工程圖創(chuàng)建。
UG模具設(shè)計(jì):學(xué)習(xí)UG冷沖模設(shè)計(jì)的學(xué)員需具備一定的UG造型設(shè)計(jì)基礎(chǔ),對(duì)模具結(jié)構(gòu)有一定的了解,尤其冷沖?;A(chǔ)知識(shí),UG級(jí)進(jìn)模(PDW)設(shè)計(jì)向?qū)ЩA(chǔ),零件預(yù)處理及項(xiàng)目初始化,毛料導(dǎo)入和布局,廢料設(shè)計(jì)和條料排樣,沖壓計(jì)算,模架設(shè)計(jì)與管理,沖裁鑲塊設(shè)計(jì),折彎鑲塊設(shè)計(jì),成型鑲塊設(shè)計(jì),翻孔鑲塊設(shè)計(jì),鑲塊輔助設(shè)計(jì)與標(biāo)準(zhǔn)件設(shè)計(jì),讓位槽設(shè)計(jì),腔體設(shè)計(jì),綜合實(shí)例講解.
UG數(shù)控編程設(shè)計(jì):學(xué)習(xí)UG數(shù)控編程的學(xué)員需具備一定的UG造型設(shè)計(jì)基礎(chǔ),UG二維與三維加工,鉆孔加工、腔體加工編程,壓鑄加工編程,非標(biāo)零加工編程,零件加夾工具設(shè)計(jì)

模具設(shè)計(jì)師的薪資待遇怎么樣?一般3年左右的模具規(guī)劃師,才能夠真正稱(chēng)為規(guī)劃師,能夠獨(dú)立做2D、3D的規(guī)劃工作,能夠完成簡(jiǎn)略到中等難度的模具規(guī)劃,并且不出大問(wèn)題。這里其實(shí)開(kāi)始有了才能的分水嶺,有些前進(jìn)快的薪酬可能到7000-8000,有些努力程度一般的就在6000左右,后續(xù)的開(kāi)展也會(huì)開(kāi)端朝向管理崗位改變。一般5-8年以上的模具規(guī)劃師,很大一部分人已經(jīng)往管理層進(jìn)行改變,成為規(guī)劃經(jīng)理和主管,這一塊又需求懂得技能又需求協(xié)調(diào)才能,薪酬也不能僅僅用技能來(lái)點(diǎn)評(píng)了,做的好根本都是1萬(wàn)-2萬(wàn)區(qū)間。另外一部分,會(huì)持續(xù)在規(guī)劃才能上鉆研,成為高級(jí)規(guī)劃師,那薪酬會(huì)是在8000-1萬(wàn)區(qū)間,但是這樣往往是有天花板的存在。

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