杭州余杭區(qū)有哪些教師招聘培訓(xùn)中心，無意中聽見有人說杭州教師招聘考試培訓(xùn)。我也對它做了些了解，可以一起看一下，學(xué)習(xí)的過程，教師編制考試，教師編制優(yōu)勢，教師招聘考試的就業(yè)崗位分類，考前準(zhǔn)備工作，教師招聘的證書及年齡要求，教師面試心態(tài)的重要

1.學(xué)習(xí)的過程

在復(fù)習(xí)的過程中，在背教材的時(shí)候，有時(shí)候一直背不過，在做真題的時(shí)候，經(jīng)常會(huì)做錯(cuò)題，這個(gè)時(shí)候不要喪氣灰心，其實(shí)有很多朋友當(dāng)初做題的時(shí)候經(jīng)常錯(cuò)，平日的練習(xí)出錯(cuò)是件好事，因?yàn)檫@會(huì)讓你知道哪里掌握的不夠好。出來錯(cuò)才好更好的改正，避*的時(shí)候犯錯(cuò)。

2.教師編制考試

教師編制考試是屬于教師招聘考試的其中一種，是由當(dāng)?shù)亟逃纸y(tǒng)一發(fā)布考試公告，并面向全社會(huì)進(jìn)行選拔考試，考上編制教師崗位后是屬于事業(yè)單位工作人員，按照相關(guān)的規(guī)定簽訂相應(yīng)的合同，并享受事業(yè)單位工資待遇。也是目前許多去參加教師工作且沒在編制內(nèi)的教師一個(gè)努力奮斗的目標(biāo)。

3.教師編制優(yōu)勢

獲得編制的教師是享受這事業(yè)單位工作待遇的，是屬于全額撥款事業(yè)單位編制。有編制的教師工資基本上是由基本工資加上各種補(bǔ)貼組成的，包括津貼，職稱補(bǔ)貼等，是隨著年齡和教學(xué)時(shí)間增長而增長的。而為編制的教師基本只有基本工作和一部分少量的補(bǔ)貼。有編制的教師工作跟家的穩(wěn)定和保障，可調(diào)動(dòng)，并享有退休金。

4.教師招聘考試的就業(yè)崗位分類

教師招聘考試最終是為了去招收一批專業(yè)的教學(xué)老師。而其招聘的崗位有很多包括*和高中所有的課程，比如語數(shù)外，政史地，理化生等，還有計(jì)算機(jī)，音樂，體育和美術(shù)等崗位；其他的還有些不怎么常見的心理健康，科學(xué)，通用技術(shù)和學(xué)前教育等崗位，這許許多多的崗位就是教師招聘考試所需要招聘的人才方向。

5.考前準(zhǔn)備工作

發(fā)布的公告中會(huì)有考試的內(nèi)容，一定一定要重點(diǎn)看！如果時(shí)間空余的話不妨再看看課本上其它知識(shí)。不是神仙的腦袋，不要奢望看一遍書就能記住，過一遍是為了了解知識(shí)框架，在腦海中存入億點(diǎn)點(diǎn)知識(shí)也就可以了，*找找所要考地區(qū)的歷年真題，對題型和試題難度有一個(gè)了解，如果對這些沒有地方入手可以選擇當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)班，專業(yè)的事情還是要給專業(yè)的人來做。

6.教師招聘的證書及年齡要求

參加教師招聘考試，根據(jù)不同崗位要具備不同的四個(gè)證書：教師資格證、普通話證書、英語證書和計(jì)算機(jī)等級(jí)證書。一般事業(yè)單位教師編制要求35周歲以下，特崗教師的年齡要求在30周歲及以下，碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)考，可放寬到40周歲以下。

7.教師面試心態(tài)的重要

在教室面試中，心態(tài)決定你的成敗，我們應(yīng)該在心態(tài)上還有在思想上應(yīng)該淡化這件事情，要以一種平常心去對待，如果在面試中，如果有這樣的心態(tài)才會(huì)面對突發(fā)情況不會(huì)慌，如果只想到成功，不想到失敗那么在面試中一遇到緊急情況就會(huì)一敗涂地，所以在教室面面試中，心態(tài)決定了我們的成敗，我們就要需要隨時(shí)調(diào)整好自己的心態(tài)，用一顆平常心去面對考試

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