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合肥包河區(qū)附近有沒有二級(jí)造價(jià)師培訓(xùn)班(零基礎(chǔ)可以考一級(jí)造價(jià)師嗎)

日期:2021-11-03 09:32:29     瀏覽:229    來源:合肥上元教育
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1.二級(jí)造價(jià)工程師和造價(jià)員

造價(jià)員是在2016年之前沒廢除造價(jià)員考試的職位稱呼,而二級(jí)造價(jià)工程師則是在2019年首次面向大眾的造價(jià)人員選拔性考試。目前已取得造價(jià)員證書的,其效用不變,并在參加二級(jí)建造工程師考試的時(shí)候*基礎(chǔ)科目考試,只是作為其水平能力的證明;兩者的證書不能等同,而且在其含金量上二級(jí)造價(jià)工程師要遠(yuǎn)高于造價(jià)員。

2.造價(jià)師的薪資模式

一建和一造都是底薪加提成加*補(bǔ)貼模式,提成根據(jù)項(xiàng)目不同提成差別很大,幾千到幾萬不等。由于報(bào)考年限要求,持證者多已有一定的工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)+證書加持,根據(jù)城市整體薪資水平不同,底薪則在10-25k之間,很多公司另有持證補(bǔ)貼,某國企補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為一月2k。

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3.造價(jià)工程師學(xué)歷只是一部分

近幾年工程前景沒有環(huán)境類專業(yè)好,工程造價(jià)需要考造價(jià)師和建筑師證書,年限越高證書越高工資越高,屬于只要肯踏踏實(shí)實(shí)干,造價(jià)這行,對(duì)普通公司來說,學(xué)歷不是主要的,主要的是經(jīng)驗(yàn)!但是,很多大型企業(yè),會(huì)很看重學(xué)歷,要求985/211學(xué)習(xí)畢業(yè)的學(xué)生。

4.造價(jià)員的薪資和能力掛鉤

高級(jí)造價(jià)員經(jīng)驗(yàn)豐富,可以獨(dú)立承接項(xiàng)目,能夠處理各種實(shí)際工程中的復(fù)雜問題,一般月工資可過萬,可能開始工作的時(shí)候,待遇不盡如人意,與內(nèi)心的期望值背道而馳,但是我們要明確,造價(jià)工作是一個(gè)不斷積累經(jīng)驗(yàn)的過程,工作時(shí)間越長(zhǎng),經(jīng)驗(yàn)越豐富,能力越強(qiáng),待遇自然也越高。

5.造價(jià)師還是很容易考的

造價(jià)師還是容易過的,都是能有足夠時(shí)間復(fù)習(xí)的人。各科比較有名的老師在網(wǎng)上搜一下都能找到。跟對(duì)老師,加上足夠的學(xué)習(xí)時(shí)間。通過是早晚的事,施工單位過造價(jià)師比在咨詢公司更容易一些,結(jié)合我自己還有公司同事來看,過造價(jià)師基本還是施工單位考過的占比大。早復(fù)習(xí),要準(zhǔn)備成功率會(huì)更高。

6.零基礎(chǔ)可以考一級(jí)造價(jià)師嗎

對(duì)于一級(jí)造價(jià)師小白來說,想要學(xué)習(xí)一級(jí)造價(jià)師無從下手,這樣的情況多有發(fā)生,作為沒有接觸過一級(jí)造價(jià)師的小白來說,應(yīng)該從何入手,首先我們要確定目標(biāo)制定計(jì)劃,,成年人和學(xué)生時(shí)代不能比,成年人會(huì)有很多瑣碎的事會(huì)讓你靜不下心來,所以只要能抽出時(shí)間來就得全部用來復(fù)習(xí)如果沒有強(qiáng)大的動(dòng)力一般人士很難堅(jiān)持下來的

7.一級(jí)造價(jià)師的場(chǎng)需求

進(jìn)年來隨著建筑行業(yè)的迅速發(fā)展,出現(xiàn)了巨大的人才場(chǎng)需求,造價(jià)工程師就長(zhǎng)期處于人才緊缺的狀態(tài),工具目前場(chǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)*預(yù)計(jì)造價(jià)工程師需求100萬人以上,但是由于考試要求比較嚴(yán)格資質(zhì)審查等問題都需要有工程師資格證的人才可以上崗,但是有資格證的人也是挺好的根本滿足不了場(chǎng)需求

二級(jí)造價(jià)工程師和造價(jià)員,造價(jià)師的薪資模式,造價(jià)工程師學(xué)歷只是一部分,造價(jià)員的薪資和能力掛鉤,造價(jià)師還是很容易考的,零基礎(chǔ)可以考一級(jí)造價(jià)師嗎,一級(jí)造價(jià)師的場(chǎng)需求,關(guān)于這些問題可以參考,具體詳情可電話咨詢。合肥包河區(qū)附近有沒有二級(jí)造價(jià)師培訓(xùn)班

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