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室內(nèi)設(shè)計(jì)薪資怎么樣
單看工資水平,室內(nèi)設(shè)計(jì)的平均工資是很低的,但是現(xiàn)在的模式,特別是裝飾公司的模式,設(shè)計(jì)師基本一般是設(shè)計(jì)師一半是銷售,那么銷售這部分的收益浮動很大,根據(jù)設(shè)計(jì)師水平和銷售能力,雖然我個(gè)人是不看好這種模式的,但現(xiàn)狀就是這樣。另外一些純做設(shè)計(jì)技術(shù)的公司,那就是靠設(shè)計(jì)費(fèi)的設(shè)計(jì)師,對設(shè)計(jì)能力要求高,市場口碑積累時(shí)間長,但是這類設(shè)計(jì)企業(yè)往往可以拿到對品質(zhì)要求高,能付得起較高設(shè)計(jì)費(fèi)的業(yè)主,收入也不低。我個(gè)人比較看好后者。
*學(xué)的室內(nèi)設(shè)計(jì)夠用嗎
早一百多年前的一個(gè)里的設(shè)計(jì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于社會中的設(shè)計(jì),當(dāng)下*里的設(shè)計(jì)真的差社會上很多,當(dāng)然這也是隨著社會的發(fā)展,一切事物的完善,很難再突破,軟件是基礎(chǔ),設(shè)計(jì)思想是靈魂,多看大師的作品,多收集相關(guān)資料,多整理相關(guān)設(shè)計(jì)資料。這一點(diǎn)真的很重要。這一點(diǎn)我上*沒人和我說,我也沒有渠道去找到。只有出來之后報(bào)班才學(xué)會的。
室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工作
室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工作是能夠認(rèn)真傾聽和想出一個(gè)設(shè)計(jì),超越客戶的期望。 沒有犯錯(cuò)的余地時(shí),理解客戶的需求。 室內(nèi)設(shè)計(jì)師還負(fù)責(zé)與客戶、工人溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理問題最終達(dá)到滿意效果。所以不是一味完成自己的創(chuàng)作就可以了的,還要兼顧客戶工人那一塊。
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