蘇州培訓游戲原畫機構,聽周圍的人都說蘇州游戲設計培訓老師教的好,老師好在哪里,我們可以理解下游戲設計師收入,游戲設計和策劃國內(nèi)前景,游戲敘事的四層設計方法,游戲設計的思路是什么,游戲的創(chuàng)新是什么,游戲設計人才嚴重稀缺,游戲設計行業(yè)是熱門行業(yè)嗎。
1.游戲設計師收入
我學習游戲設計畢業(yè)有半年了,剛開始找到一家游戲公司做設計,當然剛開始是實習,薪資6K起,感覺還不錯,有時候還經(jīng)常和教我的老師聊聊一些不懂的知識,老師都很耐心給解答,和朋友一樣?,F(xiàn)在半年過了實習期早已經(jīng)過了,現(xiàn)在的每月薪水最少在15K以上。
2.游戲設計和策劃國內(nèi)前景
國內(nèi)的游戲公司,我看了它們的招聘考題內(nèi)容后那叫一個失望啊??碱}反映了兩個基本盤。*,他們要招程序員。他們認為公司要找的一切人才都必須是程序員。第二個基本盤----他們已經(jīng)訂好了公司的發(fā)展目標-----模仿,山寨其他公司成功的游戲模式架構,快點抄,快點改,快速變現(xiàn),快點找一批能干活的人。*總結(jié):不懂編程,只有創(chuàng)意的人是沒有活路的,所以,設計不出新玩法新邏輯的游戲。有這種才能的人才被迫流失到外國。
3.游戲敘事的四層設計方法
*層:游戲玩法.首先,我們需要從基本的玩法入手,并從一開始就牢記敘事方面至關重要。第二層:敘事目標.通常玩家進入某些游戲階段的原因僅僅是純粹的流程。第三層:敘事背景.加入了敘事目標之后,游戲場景有了一定的敘事性。第四層:心理建模.現(xiàn)在是第四層,也是*一層-心理建模。該層的目標是改變玩家對游戲的感知和思考方式。我們想研究玩家如何評估他們的體驗。
4.游戲設計的思路是什么
開發(fā)一個游戲要先解決三個問題,那就是游戲的主題,游戲的玩法,以及成本。小編自己也非常討厭一些國產(chǎn)游戲設計出了一個宏大的世界觀,然后骨子里還是癡男怨女,恨不得把劇情設置成那套言情劇。因此,對我們團隊*的考驗是,如何在有限的預算下,實現(xiàn)美好的設想。
5.游戲的創(chuàng)新是什么
游戲業(yè)內(nèi)的創(chuàng)新,往往依賴于新技術(例如從2D游戲發(fā)展到3D游戲),網(wǎng)絡技術的發(fā)展使各種形式的網(wǎng)絡游戲得以實現(xiàn),物理引擎和圖形學等技術使游戲更加逼真,新平臺(如國內(nèi)的端游到頁游,以及今天人們所期待的虛擬現(xiàn)實和增強現(xiàn)實游戲),或者針對某一領域或某一游戲類型的具體問題提出新的解決方案,但在游戲整體體驗層面上,幾乎沒有思考和創(chuàng)新。
6.游戲設計人才嚴重稀缺
近幾年來的動漫游戲產(chǎn)業(yè)正處于高速發(fā)展的階段,動漫游戲的專業(yè)人才需求量也很大,而每年畢業(yè)的動漫游戲方面的人才,對于這么龐大的場需求來說只是杯水車薪,而相對于創(chuàng)意型和技術型的動漫游戲人才月薪上萬依舊難覓。
7.游戲設計行業(yè)是熱門行業(yè)嗎
隨著電子智能設備的普及,人人都可以在自己的手機上玩上一會游戲,使人們生活娛樂更加豐富,近幾年來我國的娛樂產(chǎn)業(yè),電子競技發(fā)展很迅速,也使得游戲產(chǎn)業(yè)也得到加速的發(fā)展,由此而來對游戲設計方面的人才存在著巨大的缺口,所以游戲設計專業(yè)已經(jīng)超過了許多專業(yè)成為當下就業(yè)最熱門的專業(yè)之一。
有的伙伴可能看到這里游戲設計師收入,游戲設計和策劃國內(nèi)前景,游戲敘事的四層設計方法,游戲設計的思路是什么,游戲的創(chuàng)新是什么,游戲設計人才嚴重稀缺,游戲設計行業(yè)是熱門行業(yè)嗎,就會想我是不是也需要向文中所說那也提升一下自己,畢竟光看不練也是假把式。蘇州培訓游戲原畫機構
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