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Java軟件工程師的前景很廣闊,目前還在發(fā)展上升趨勢,學(xué)習(xí)Java對于就業(yè)有很大的優(yōu)勢。以oracle數(shù)據(jù)庫、Java培訓(xùn)、android為主的,就現(xiàn)在的形式來說,就是學(xué)生就業(yè)難和企業(yè)用工難,現(xiàn)在的高等院校的專業(yè)尤其是計算機方面的專業(yè)在人才缺口方面還是很大的,比爾蓋茨說過選擇大于努力,如何能夠在事業(yè)方面取得更好的發(fā)展跟我們的努力的方向還是有很大關(guān)系的。

根據(jù)IDC的統(tǒng)計數(shù)字,在所有軟件開發(fā)類人才的需求中,對Java工程師的需求達到全部需求量的60%~70%。同時,Java工程師的薪水相對較高。通常來說,具有3~5年開發(fā)經(jīng)驗的工程師,擁有年薪30萬元是很正常的一個薪酬水平。80%學(xué)生畢業(yè)后年薪都超過了10萬元。計算機專業(yè)的*生欲成為Java工程師,便捷的一條路就是參加以實戰(zhàn)項目為主要教學(xué)方法的Java職業(yè)技能培訓(xùn),從而有效地縮短同企業(yè)具體用人需求之間的差距。

很多人都很好奇,為什么*學(xué)的計算機還要參加培訓(xùn)。其實上過*的人都應(yīng)該有所體會,如果你上的是一般*,而且不是特別主動地去學(xué)習(xí)的話,一般是學(xué)不到什么東西的,即使能學(xué)到也只是一些理論上的東西,很少能迎合企業(yè)的用人需求。*的課時安排比較分散,而且科目繁多,這些目前是無法避免的。

培訓(xùn)機構(gòu)相比*,有許多不同之處。*的課程都是基礎(chǔ),沒有太多實踐,一個學(xué)期才能接觸一個項目,而且基本都是老師做好的,只改動一點就可以,因為不是自己做的,所以收獲甚微,擔心沒有技術(shù)經(jīng)驗找不到好工作;而在科迅教育,課程很多、學(xué)得很深,學(xué)習(xí)很緊張,上午、下午、晚自習(xí),除了吃飯、課件,其他的時間一直在學(xué)習(xí),還有老師值班解決問題,學(xué)到了很多能拿得出手的技術(shù),幾個月學(xué)習(xí)的專業(yè)技術(shù)就能幫你具備初級Java開發(fā)工程師的實操能力

那么,南通Java培訓(xùn)哪家好?科迅教育,采用"差異化"培養(yǎng)模式,用"定級定星"來制定個性化學(xué)習(xí)方案,確保學(xué)員學(xué)得懂,學(xué)得會,真正掌握入行的核心技能,具備項目開發(fā)實戰(zhàn)經(jīng)驗,實現(xiàn)學(xué)習(xí)和工作無縫對接。還設(shè)立了完善貼心的學(xué)習(xí)支持,由項目經(jīng)理、職業(yè)導(dǎo)師、就業(yè)導(dǎo)師構(gòu)成高配教學(xué)服務(wù)團隊,輔以科迅教育自有學(xué)習(xí)平臺、優(yōu)質(zhì)同伴圈子、專業(yè)系統(tǒng)的職業(yè)素養(yǎng)成長體系,讓學(xué)員在項目導(dǎo)向?qū)W習(xí)環(huán)境和真實項目開發(fā)管理機制下,養(yǎng)成良好的軟件開發(fā)規(guī)范和職業(yè)素養(yǎng),實現(xiàn)"入職即貢獻 發(fā)展有潛能"的職業(yè)特點,逐步晉級為軟件開發(fā)工程師。

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