報考老年人能力評估師的條件(看我們)

老年人的綜合評估主要包括以下四方面: 

1)軀體健康?老年人軀體功能評估是我們進行的老年人綜合評估所有指標中的重點。包括日常生活活動運動功能的評估、平衡能力評估、步態(tài)狀況和吞咽能力的評估等等。 

2)精神健康?隨著時間環(huán)境的變化,我們每個人都不一樣,每時每刻都處在一種精神狀態(tài)之中,人們常用精神狀態(tài)表達當時的心境、還有傳遞給外界的感覺信息。主要包括認知、情緒情感、精神行為等方面問題。

3)感知覺與溝通?人與人之間、人與群體之間良好的,持續(xù)的心理狀態(tài),思想與感情的傳遞和反饋的過程,以求思想達成一致和感情的通暢,通過語言或非語言的行為來完成的。

4)社會環(huán)境?老年人在日常生活當中,與周圍人群和環(huán)境的聯(lián)系與交流狀態(tài),社會活動的參與程度、自身感受等信息。

【老年人能力評估師的意義】

隨著人口老齡化加劇和養(yǎng)老服務工作的發(fā)展,針對老年人開展行動能力評估,確定老年人照護等級;養(yǎng)老機構(gòu)需要根據(jù)老人不同的行動能力制定照護方案,*需要根據(jù)不同的照護等級確定補助標準,根據(jù)失能老人數(shù)量及時制定應對政策。因此開展老年人能力評估成為養(yǎng)老服務工作中的緊迫任務。

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【什么是老年人能力評估師】

答:老年人能力評估師指的是為有需求的老年人提供生活活動能力、認知能力、精神狀態(tài)等健康狀況測量與評估的人員

一、把握市場需求

通過老年人能力評估,切實的掌握老年人的實際情況,*化老年人真正所需的直接和間接援助范圍,為分配有限的養(yǎng)老資源提交依據(jù)。

二、規(guī)劃市場供給

根據(jù)老年人能力評估結(jié)果做出合理的需求分析,科學的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、多元化的養(yǎng)老服務種類,為養(yǎng)老人才的培養(yǎng)進程來滿足市場需求,為養(yǎng)老資源合理分配,有效促進養(yǎng)老行業(yè)健康發(fā)展,提供必要且*基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)支撐。

三、質(zhì)量監(jiān)督

有效*養(yǎng)老服務的質(zhì)量,可以讓老年人生活老有所醫(yī)、老有所養(yǎng)。

需要注意的是,有些搜索結(jié)果中提到的報考條件和工作經(jīng)驗要求可能與實際情況不符,因此建議考生直接咨詢培訓機構(gòu)的【張/*老/*師】以獲取*準確的信息。

【老年人能力評估師發(fā)展前景】

1.市場緊缺:每個養(yǎng)老機構(gòu)都需設(shè)立評估中心,每位入住機構(gòu)的老人均應接受老年人能力評估服務,且評估結(jié)果必須由評估師簽字確認才可以。

截止到2017年,*各類養(yǎng)老服務機構(gòu)數(shù)量達到15.5萬個,按照一個機構(gòu)配備至少10名老年人能力評估師計算,*需求老年人能力評估師至少150萬人。

2.職場新貴:在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老的模式中,*步就是進行老年人身體狀況評估、然后確定護理等級、建立健康檔案、制定護理等工作流程,每個節(jié)點都離不開評估師,制定老年人照護等級成為社會、老人和*的迫切需求,加大了對老年人能力評估的需求。

3.行業(yè)發(fā)展:通過老年人能力評估,真正掌握老年人各方面的照護需求,合理分配有限的資源,科學地規(guī)劃市場供給,養(yǎng)老服務機構(gòu)的建設(shè)、養(yǎng)老專業(yè)人才的培養(yǎng)等。通過評估,明確養(yǎng)老服務市場的供需情況,指導建立長效的養(yǎng)老服務監(jiān)督機制,實現(xiàn)科學管理的有序進行,改善醫(yī)療服務質(zhì)量,*老年人的權(quán)益。

伴隨著*一系列養(yǎng)老行業(yè)扶持政策的出臺,可以說,養(yǎng)老行業(yè)是未來十年的黃金賽道,安享幸福美滿的晚年,是每位老年人的期盼,也是每個家庭的關(guān)切。《老年人能力評估師》現(xiàn)在已經(jīng)成為了養(yǎng)老類職業(yè)技能報考*大的熱門。