報考經(jīng)驗分享:企業(yè)培訓師證在哪里考試一覽表
企業(yè)培訓師是一個負責其他公司員工培訓或者教育的人員。企業(yè)培訓師可能與一個公司的軟件,硬件,或者新政策打交道。企業(yè)培訓師自己先學會這些東西,然后要去教其他人。企業(yè)培訓師通常都是為想讓員工學習這些東西的公司服務(wù)。這可能意味著你,作為一個企業(yè)培訓師,直接為你自己的公司工作,或為另外一家公司服務(wù),為其雇員提供產(chǎn)品或者資源方面的培訓。
薪酬情況
企業(yè)培訓師就是在企業(yè)做培訓的老師,具體到工作中就涉及到更多的工作,比如課程設(shè)計、講座、培訓評估、培訓項目設(shè)計等,在工作中也涉及到企業(yè)商、人才培訓體系、師資隊伍建設(shè)等。那么,企業(yè)培訓師具體職業(yè)是什么呢?本期京師堂講師經(jīng)紀小編為大家詳細介紹。
我們看看教材中關(guān)于制定培訓總體計劃、開發(fā)培訓項目、開發(fā)培訓課程、開發(fā)培訓教材、教師任用資格與培訓評估、指導培訓工作、人員素質(zhì)測評、崗位職務(wù)描述、現(xiàn)代教育培訓技術(shù)應(yīng)用、教學活動的組織管理、教學活動的實施各個章節(jié)的內(nèi)容闡述,不難明白培訓師究竟是吃什么飯干什么活的。
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什么是企業(yè)培訓師? 企業(yè)培訓師是指能夠結(jié)合經(jīng)濟、技術(shù)發(fā)展和就業(yè)要求,研究開發(fā)針對新職業(yè)(工種)的培訓項目,以及根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營需要,掌握并運用現(xiàn)代培訓理念和手段,策劃、開發(fā)培訓項目,制定、實施培訓計劃,并從事培訓咨詢和教學活動的人員。 企業(yè)培訓師是新興的金鉆職業(yè) 隨著我國勞動人口數(shù)量紅利的消失,惟有通過提高勞動人口質(zhì)量來尋找新的紅利。因此企業(yè)培訓需求急增,過去5年,企業(yè)培訓師需求年均遞增150%。

初級(具備以下條件之一者) (1)經(jīng)該職業(yè)初級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。 (2)從事該職業(yè)的學徒期滿。 (3)連續(xù)從事該職業(yè)工作2年以上。 中級(具備以下條件之一者) (1)取得該職業(yè)初級書后,連續(xù)從事該職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)中級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。 (2)取得該職業(yè)初級書后,連續(xù)從事該職業(yè)工作5年以上。 (3)連續(xù)從事該職業(yè)工作7年以上。 (4)取得經(jīng)勞動保障行政*審核認定的、以中級技能為培養(yǎng)目標的中等以上職業(yè)學校該職業(yè)畢業(yè)證書。 高級(具備以下條件之一者) (1)取得該職業(yè)中級書后,連續(xù)從事該職業(yè)工作4年以上,經(jīng)該職業(yè)高級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。 (2)取得該職業(yè)中級書后,連續(xù)從事該職業(yè)工作7年以上。 (3)取得高級技工學?;蚪?jīng)勞動保障行政*審核認定的、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校該職業(yè)(專業(yè))畢業(yè)證書。
企業(yè)培訓師
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企業(yè)培訓師證含金量高嗎: 含金量還是很高的,企業(yè)培訓師證書涵蓋的培訓內(nèi)容全面、操作性強,能夠有效幫助報考者提升自身技能水平,該證書已經(jīng)成為各大城市的主要認可證書,一般來說,在持有企業(yè)培訓師等級證書后,可以應(yīng)聘到更高級別的職務(wù),除此以外,持有企業(yè)培訓師等級證書還可以在自媒體時代開辦知識付費類的培訓、講座等。

(一)企業(yè)培訓師(二級),具備以下條件之一者: 1、取得*??茖W歷證書后,從事本職業(yè)工作7年以上。 2、取得*本科學歷證書后,從事本職業(yè)工作5年以上。 3、取得碩士研究生及以上學歷證書,從事本職業(yè)工作3年以上。 (二)高級企業(yè)培訓師(一級),具備以下條件之一者: 1、取得博士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作4年以上。 2、取得碩士學位(含同等學歷),從事本職業(yè)工作7年以上。 3、取得本科學歷,從事本職業(yè)工作9年以上。 4、取得企業(yè)培訓師(二級)證書后,從事本職業(yè)工作3年以上。
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隨著企業(yè)培訓制度的迅速發(fā)展,企業(yè)培訓師———一個全新的職業(yè)正在崛起。目前許多大中型企業(yè)、外資企業(yè)和合資企業(yè)已越來越重視對企業(yè)員工的培訓,因此紛紛緊鑼密鼓地招聘各類企業(yè)培訓師。好的培訓師一節(jié)課的收入可以達到每場2萬元左右,普通的培訓師可以拿到1000元至10000元不等。培訓師被稱為"金領(lǐng)階層",薪水很高,但也是一個對個人素質(zhì)和資歷都要求極高的職業(yè)。
企業(yè)培訓師是企業(yè)靈魂的塑造者。企業(yè)培訓師指具有良好專業(yè)技能或管理技能的經(jīng)驗豐富的高級技術(shù)專家或管理人員給予員工的有針對性的專業(yè)指導和支持。企業(yè)培訓師work通俗而詳細的解釋是:根據(jù)企業(yè)具體的培訓需求和要求,通過培訓者的個人學習、觀察、分析、感知和整合能力,將雜亂無章、深奧而有用的知識、思想、觀點、見解和技能,轉(zhuǎn)化為簡單、通俗、易懂、獨特的適合企業(yè)培訓需求的培訓內(nèi)容,再通過培訓者的培訓內(nèi)容。