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建筑八大員必考的四個理由;
1.政策規(guī)定;根據(jù)勞動法規(guī)定,建筑施工企業(yè)關鍵崗位持證上崗,即今后在崗或轉(zhuǎn)崗人員都持證上崗。
2.發(fā)展趨勢;建筑八大員中的每一個員都對應建筑行業(yè)中各個職位,對于相應職位的要求就是要有相應的,每個員代表一個就業(yè)方向,不管是從短期的就業(yè),還是長遠的發(fā)展,都能起到推進的作用。
3.市場調(diào)控;八大員資格受到追捧,與對建筑施工領域的要求越來越嚴格有關系,目前八大員持證上崗,在建筑行業(yè)總量增多、對施工越發(fā)的,建筑八大員的崗位需求上升。
4.未來難度;隨著我國建筑業(yè)的飛速發(fā)展,建筑業(yè)越來越規(guī)范,八大員取證難度也會相應增大,未來取證,必然需要付出更多努力。
堅持試點先行。住房和城鄉(xiāng)將選取2-3個職定站點開展試點,各省(區(qū)、市)住房和城鄉(xiāng)建設主管*要按照本通知精神和相關文件要求,選取本地區(qū)1-2個職站點開展試點。通過試點,總結形成可可推廣,力爭2019年第三季度在試點的基礎上推開職定工作。2019年12月底前,住房和城鄉(xiāng)通報各地職定工作有關情況。
參與制定建設項目安全生產(chǎn)計劃,參與建立安全生產(chǎn)責任制;參與制定施工現(xiàn)場安全事故應急救援預案;參加開工前安全狀況檢查;參與施工機械的安全檢查,負責防護用品和勞動防護用品的合規(guī)性,負責作業(yè)人員的安全教育培訓和特種作業(yè)人員的資格,參與高風險分部分項工程專項施工方案的編制;
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