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隨著老齡化社會的到來,養(yǎng)老需要大量具有專業(yè)知識和能力的人,其中養(yǎng)老護(hù)理人員是一支重要的力量,他們可以為老年人的晚年生活帶來巨大的幫助。因此,社會對養(yǎng)老護(hù)理員的需求越來越大,存在供不應(yīng)求等問題。通過對養(yǎng)老護(hù)理員的培訓(xùn),不僅有助于解決養(yǎng)老護(hù)理員與護(hù)理人才的差距,還將促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移和上崗就業(yè),這表明養(yǎng)老護(hù)理員將成為一個熱門的新興職業(yè)。

養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)名稱于2000年出現(xiàn),指從事老年人生活照料、護(hù)理服務(wù)工作的人員。于2019年推出的《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老服務(wù)供給 促進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)消費(fèi)的實(shí)施意見》中曾提出,確保到2022年底前培訓(xùn)200萬名養(yǎng)老護(hù)理員?！娥B(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能》于2002年頒布實(shí)施,2019年進(jìn)行第二次修訂,目前持有養(yǎng)老護(hù)理員職的養(yǎng)老護(hù)理員在養(yǎng)老院等機(jī)構(gòu)中較為集中。根據(jù)北京民政局的數(shù)據(jù),北京養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員共約3.2萬人,其中養(yǎng)老護(hù)理員約1.6萬人。

目前,太原市老年人口已達(dá)87.8萬,占戶籍總?cè)丝诘?1.91%,太原市已進(jìn)入中度老齡化社會,養(yǎng)老服務(wù)需求。連日來,山西晚報記者采訪了解到,太原市一線護(hù)理員年齡普遍偏大,的也有40歲,年長的則有60歲,一線護(hù)理員"老齡化"背后的原因是招工難。"一線護(hù)理員缺口很大,智能護(hù)理機(jī)器人能夠協(xié)助護(hù)理員更好地照護(hù)長者,但是不能替代。"家政人"、山西紅馬甲集團(tuán)股份有限公司培訓(xùn)師兼保潔部主管周婕接受山西晚報記者采訪時說。

養(yǎng)老護(hù)理人員是老年人護(hù)理服務(wù)的提供者。隨著老齡化社會的到來,大量的專業(yè)知識和能力強(qiáng)的員工的養(yǎng)老需求,養(yǎng)老護(hù)理人員是一個重要的力量,他們可以給老年人的生活有很大的幫助。因此,養(yǎng)老護(hù)理人員的社會需求越來越大,逐漸成為一個熱門的新興行業(yè)。據(jù)衛(wèi)生部統(tǒng)計,60歲以上老年人已達(dá)2億3000萬人,這一比例將。隨著我國人口老齡化,養(yǎng)老院的需求日益,'養(yǎng)老護(hù)理員"這個職業(yè)是越來越受歡迎,尤其是受過正規(guī)訓(xùn)練的護(hù)理員將成為金熱門職業(yè)。

養(yǎng)老護(hù)理員的就業(yè)崗位主要包括養(yǎng)老院護(hù)理員、醫(yī)院、社區(qū)護(hù)理員等。這些崗位主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容包括: 1、養(yǎng)老院護(hù)理員:負(fù)責(zé)照顧老年人的生活起居,包括飲食、穿衣、洗澡等,同時需要進(jìn)行心理疏導(dǎo)和健康監(jiān)測等工作。 2、醫(yī)院:負(fù)責(zé)照顧病人的生活起居和護(hù)理工作,需要進(jìn)行、發(fā)藥、監(jiān)測生命體征等。 3、社區(qū)護(hù)理員:負(fù)責(zé)在社區(qū)中進(jìn)行健康教育和健康工作,同時需要進(jìn)行家庭訪視和護(hù)理等工作。

考取養(yǎng)老護(hù)理員證對于從事養(yǎng)老護(hù)理工作的人員來說,是非常有必要的。它不僅能夠職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能水平,還能夠增強(qiáng)職業(yè)道德和社會責(zé)任感。而且,隨著老齡化的加速,養(yǎng)老護(hù)理員的需求量也在逐漸,持有養(yǎng)老護(hù)理員證的人員更容易就業(yè)機(jī)會和發(fā)展空間。因此,如果您想從事養(yǎng)老護(hù)理工作,不妨考慮考取養(yǎng)老護(hù)理員證,為自己的職業(yè)發(fā)展打下的基礎(chǔ)

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