此時生涯個案可以幫助學生更好地識別自己的、能力和優(yōu)勢,引導學生不同專業(yè)的內(nèi)涵和外延、與心儀專業(yè)相關(guān)職業(yè)的情況等,指導學生科學地進行生涯規(guī)劃,從而真正幫助學生生涯困惑。

職業(yè)規(guī)劃師就業(yè)領(lǐng)域: 自主成立職業(yè)規(guī)劃工作室,作為終身事業(yè)來做的; 公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu),比如人才服務(wù)中心、職業(yè)介紹所; 個體或民辦機構(gòu),如專門的測量中心機構(gòu),或獵頭公司,作為企業(yè)培訓套餐中的一部分推出; 各*的就業(yè)指導處,這主要是為本校學生做指導的; 公司的人力資源部,對本公司的員工進行崗位測評。

生涯規(guī)劃師報名拿證聯(lián)系張/*老/*師,價格優(yōu)惠,隨時報名,報考條件不嚴,報名時間每周申報。

【什么是職業(yè)生涯規(guī)劃師】
點來說,就是針對個人的性格、愛好、教育程度、工作等具體情況,通過、了解、分析、規(guī)劃等,運用科學的測評工具,提供的信息與,引導來訪者客觀認識自己,了解自己的發(fā)展?jié)摿Α⒙殬I(yè)、個人性格,自己的職業(yè)狀態(tài),選擇自己的職業(yè)發(fā)展方向,從而制定合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

每個人在工作場所都或多或少有些迷茫,所以人員和初級員工在邁向成功之前都需要不斷地審視自己。所謂職業(yè)生涯規(guī)劃,對于企業(yè)來說,是幫助員工為企業(yè)發(fā)展找到個人目標和機遇,為員工提供心理感,企業(yè)人力資源配置,因此,根據(jù)企業(yè)的發(fā)展方向,企業(yè)不能逃避為不同階段的員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃的責任。那么在企業(yè)發(fā)展的中,員工對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃陷入了怎樣的誤區(qū)呢?我們?nèi)绾尾拍芨行У卮龠M個人職業(yè)發(fā)展?

生涯規(guī)劃師認證主要是從事生涯教育人員的基礎(chǔ)資格認證,大多數(shù)是中職,等高校報考,給學生講課,比較容易通過;職場人士2113,一般通過了這個認證還需要考專業(yè)度高的職業(yè)規(guī)師CCDM認證,這個可以為他人進行收費商業(yè),專業(yè)度比較高;5261 一個從業(yè)2年的生涯規(guī)劃師,平均一個案例的可以達到800元,平均上課的課酬為2000元;而一個從業(yè)5年的生涯規(guī)劃師的案例可以達到1600-2000元。一個月接收10個案例對生涯規(guī)劃師來說是很的工作量,而且生涯規(guī)劃行業(yè)的一大特點就是,無論做還是做培訓,隨著的,單位時間的收費也在不斷,同時效率不斷。因此,這是一個回報豐厚且潛力巨大的職業(yè)。

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