職業(yè)前景

     一直以來(lái)大家對(duì)養(yǎng)老護(hù)理員的服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度都持有偏見(jiàn),畢竟以前養(yǎng)老護(hù)理員的人員素質(zhì)、教育程度、專業(yè)技能都參差不齊,導(dǎo)致實(shí)際工作中老年人可能被照顧的不周到,甚至出現(xiàn)種種問(wèn)題。

      現(xiàn)在的養(yǎng)老護(hù)理員都是經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)后持證上崗,專業(yè)技能有了*,在工作中不僅能將老年人照護(hù)好,養(yǎng)老護(hù)理員也更有自信了!

     隨著我國(guó)老齡化速度的加快,養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)形勢(shì)還是很嚴(yán)峻的,養(yǎng)老護(hù)理人員的人才缺口也將越來(lái)越大,這也促使養(yǎng)老護(hù)理員這個(gè)職業(yè)的就業(yè)前景越來(lái)越好,發(fā)展空間也越來(lái)越大!

養(yǎng)老護(hù)理師就業(yè)方向養(yǎng)老護(hù)理師持 上崗已經(jīng)成為養(yǎng)老服務(wù)一項(xiàng)基本要求,培訓(xùn)率要達(dá)到*,持 上崗率要達(dá)到95%以上,并且作為對(duì)養(yǎng)老服務(wù)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建、各種獎(jiǎng)勵(lì)或等級(jí)評(píng)定的重要衡量指標(biāo)。養(yǎng)老護(hù)理師的職業(yè)等級(jí)劃分:高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)。養(yǎng)老護(hù)理師的職業(yè)前景:現(xiàn)在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、醫(yī)院、療養(yǎng)院等很多養(yǎng)老機(jī)構(gòu)緊缺養(yǎng)老護(hù)理師,尤其是具有專業(yè)知識(shí)的護(hù)理師。專業(yè)的養(yǎng)老護(hù)理師,將成為未來(lái)的"香餑餑",需要具備專業(yè)的養(yǎng)老護(hù)理知識(shí)和技能,不斷提升專業(yè)力,才會(huì)有高新的*。養(yǎng)老護(hù)理師的報(bào)名材料:正反面照片,兩寸藍(lán)底照片,較高學(xué)歷照片或者相關(guān)行業(yè)工作說(shuō)明。*是世界上老年人口多的國(guó),占全球老年人口總量的分之一。確定了:養(yǎng)老護(hù)理師證哪里報(bào)名多少錢

重視視聽(tīng)功能下降

避免隨便挖耳;少喝濃茶、咖啡;嚴(yán)格掌握應(yīng)用耳毒性藥物(如慶大霉素、鏈霉素等)的適應(yīng)證;力求相對(duì)安靜的生活環(huán)境。聽(tīng)力下降嚴(yán)重時(shí),老年人要及時(shí)到醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查,必要時(shí)佩戴助聽(tīng)器。定期檢查視力,發(fā)現(xiàn)視力下降及時(shí)就診。 

重視口腔保健

堅(jiān)持飯后漱口、早晚刷牙,合理使用牙線或牙簽;每隔半年進(jìn)行1次口腔檢查,及時(shí)修補(bǔ)齲齒孔洞;及時(shí)鑲補(bǔ)缺失牙齒,盡早恢復(fù)咀嚼功能。

預(yù)防壓力性尿失禁

注意改變使腹壓增高的行為方式和生活習(xí)慣,如長(zhǎng)期站立、蹲位、負(fù)重、長(zhǎng)期慢性咳嗽、便秘等。 

保持良好心態(tài),學(xué)會(huì)自我疏導(dǎo)

一旦發(fā)覺(jué)老年人出現(xiàn)失眠、頭痛、眼花、耳鳴等癥狀,并且心情壓抑、郁悶、坐臥不安,提不起精神,為一點(diǎn)兒小事提心吊膽、緊張恐懼,對(duì)日?；顒?dòng)缺乏興趣,常常自卑、自責(zé)、內(nèi)疚,處處表現(xiàn)被動(dòng)和過(guò)分依賴,感到生活沒(méi)有意義等或心情煩躁、疲乏無(wú)力、胸悶、睡眠障礙、體重下降、頭暈頭痛等抑郁癥早期癥狀,要及時(shí)就診,請(qǐng)?？漆t(yī)生進(jìn)行必要的心理輔導(dǎo)和藥物治療。 

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*對(duì)行業(yè)培訓(xùn)"放權(quán)",讓企業(yè)更大膽的培養(yǎng)更多高品質(zhì)護(hù)理人才。

對(duì)于*這次取消"養(yǎng)老護(hù)理人員*證書(shū)",其實(shí)對(duì)養(yǎng)老行業(yè)是一種促進(jìn)手段,可以理解為*對(duì)行業(yè)監(jiān)管放權(quán),企業(yè)根據(jù)市場(chǎng)需求優(yōu)勝略汰的進(jìn)階發(fā)展,*這一行為實(shí)則是對(duì)于養(yǎng)老市場(chǎng)的一把雙利劍。

未來(lái)養(yǎng)老行業(yè)為了提高自己的行業(yè)水平,勢(shì)必會(huì)提高行業(yè)門檻,而去吸收更多養(yǎng)老市場(chǎng)里的高素質(zhì)、專業(yè)水平高、綜合能力強(qiáng)的人才進(jìn)入行業(yè),養(yǎng)老服務(wù)市場(chǎng)將會(huì)在未來(lái)幾年得到資源*優(yōu)配置,而養(yǎng)老護(hù)理員的專業(yè)水平也成為了未來(lái)行業(yè)關(guān)鍵。

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實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老護(hù)理人才規(guī)模的擴(kuò)大,希望在年輕人身上。據(jù)教育部統(tǒng)計(jì),近年來(lái),教育部積極推進(jìn)職業(yè)院校擴(kuò)大養(yǎng)老護(hù)理人才培養(yǎng)。2017年,醫(yī)藥衛(wèi)生類畢業(yè)生41.8萬(wàn)人,公共服務(wù)和管理類畢業(yè)生4.4萬(wàn)人。在護(hù)理養(yǎng)老服務(wù)和管理中醫(yī)養(yǎng)生保健醫(yī)學(xué)營(yíng)養(yǎng)、臨床醫(yī)學(xué)等專業(yè)方面共新增了10家現(xiàn)代學(xué)徒制的試點(diǎn),并建設(shè)了職業(yè)教育康復(fù)治療技術(shù)專業(yè)、職業(yè)教育老年服務(wù)和管理專業(yè)的教學(xué)數(shù)據(jù)庫(kù)。然而,從數(shù)據(jù)來(lái)看,專業(yè)養(yǎng)老人才的缺口依然十分巨大。