*專業(yè)信用網(wǎng)絡(luò)利用行業(yè)云計(jì)算平臺(tái)和大數(shù)據(jù)分析方法,在*各行業(yè)開(kāi)展跨行業(yè)、跨領(lǐng)域、跨專業(yè)的人才服務(wù),并通過(guò)證書(shū)和報(bào)告反映綜合能力水平。從而實(shí)現(xiàn)*人才專業(yè)信用數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理中心,統(tǒng)一查詢?nèi)瞬怕殬I(yè)信息,有序部署人才,統(tǒng)計(jì)可靠,人才發(fā)展基礎(chǔ)扎實(shí)。

*各地職信網(wǎng)人才入庫(kù)證報(bào)考條件明細(xì),企業(yè)價(jià)值是企業(yè)識(shí)別和雇傭 人才的重要參考。目前,*建筑、中鐵、國(guó)電等大型國(guó)有企業(yè)的人才都集中在*企業(yè),解決企業(yè)就業(yè)難的問(wèn)題,使企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)1v1,記錄人才客觀認(rèn)證信息。它是企業(yè)確認(rèn)人才信息和經(jīng)驗(yàn)的參考和管理方法。企事業(yè)單位可以通過(guò)專業(yè)人才測(cè)評(píng)中心收集專業(yè)信息,有利于動(dòng)態(tài)跟蹤專業(yè)經(jīng)驗(yàn)繼續(xù)教育和晉升,為跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨領(lǐng)域的人才交流和評(píng)審提供有效的管理手段。

人才庫(kù)證書(shū)可以代表個(gè)人能力的工作經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、科研成果、教育培訓(xùn)經(jīng)歷等人才表現(xiàn)檔案?，F(xiàn)在有了*證書(shū)。*專業(yè)信用網(wǎng)建立了*企業(yè)或個(gè)人商業(yè)管理人才庫(kù),并為入庫(kù)人才建立了人才績(jī)效檔案,頒發(fā)了初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)三級(jí)資格證書(shū)。