在崗未取得物業(yè)上崗證的物業(yè)企業(yè)經(jīng)理、項(xiàng)目(*、小區(qū))經(jīng)理及物業(yè)管理員,持本人身份證、畢業(yè)證復(fù)印件,電子照片,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部領(lǐng)域崗位證書報(bào)名表,即可報(bào)考物業(yè)經(jīng)理證。

確定了物業(yè)經(jīng)理資格證在哪里報(bào)名,目前來(lái)說(shuō),物業(yè)經(jīng)理證書考試條件和考試標(biāo)準(zhǔn)都有所降低,但是不代表物業(yè)經(jīng)理證書就好考,只是說(shuō)很多人不知道考一個(gè)物業(yè)經(jīng)理證書到底應(yīng)該在哪里報(bào)名,證書的含金量及其證書的作用不太明白,如果是相對(duì)于從事物業(yè)行業(yè)的人員來(lái)說(shuō),物業(yè)管理師,物業(yè)經(jīng)理,物業(yè)消防證書都是此行業(yè)不可或缺的證書。

在物業(yè)管理工作中,主要存在著從業(yè)人員素質(zhì)偏低、經(jīng)營(yíng)管理意識(shí)不強(qiáng)、規(guī)模效益差、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制尚未形成等幾個(gè)方面的問題,這些問題的存在,導(dǎo)致物業(yè)管理的質(zhì)量較低,影響到物業(yè)管理的效果。下面結(jié)合物業(yè)管理存在著的問題進(jìn)行詳細(xì)的分析。 

有競(jìng)爭(zhēng)才能夠有服務(wù),也才能夠提高服務(wù)的質(zhì)量。從物業(yè)管理行業(yè)來(lái)看,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制尚未形成,很多的物業(yè)管理企業(yè)都是房地產(chǎn)企業(yè)委派的,進(jìn)而出現(xiàn)了服務(wù)質(zhì)量差、管理機(jī)制不成熟以及缺乏后期管理等問題,造成業(yè)主投訴率低,權(quán)責(zé)不分等問題,這種情況將會(huì)嚴(yán)重的制約物業(yè)管理行業(yè)的整體發(fā)展,不利于物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的*化。