a深圳南山日語N4培訓留學班
【日語培訓課程】
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日語培訓,日語培訓中心,日語學習,日語學習,學日語,日語能力考,日語學校,日語考試全日制精品班: 0～N1全日制精品簽約日語培訓班課程介紹
學習內(nèi)容:新版《中日交流標準日本語》初級上下冊、中級上下冊，外教口語，N2級考前輔導，考試輔導，N2級模考，N1級考前輔導，N1級?？?動漫學習日語，日劇學習日語，商務(wù)口語、商務(wù)禮儀、面試指導、日本文化課程。
師資:中日教師聯(lián)合授課、日本籍教師。
免費贈送:初級重點難點總結(jié)（價值600元） 中級重點難點總結(jié)（價值600元）外教生活口語（價值200元）外教商務(wù)口語（價值300元）初級上下冊同步講解視頻（價值200元）配套聽力，贈送價值1500元的就業(yè)指導課程。
招生對象:零起點開始學日語、拿到N1級證書，準備日企就業(yè)、掌握一門外語、出國留學、興趣愛好者。
學習目標:學習9個月直接達到日本語能力測試N1級、考試AB級、掌握流利會話和翻譯。為赴日留學，日企就職鋪平道路。
學習特色:包括寒假暑假約10個月，有效上課時間9個月，由1至4位經(jīng)驗豐富的中教和1至2位外教老師負責教授全部課程，各位老師都是我校優(yōu)秀教師，授課經(jīng)驗豐富，講解詳細到位，所有授課內(nèi)容都圍繞學員能考過N1級而進行。中教負責講授初級日語，中級日語，N2級全日制輔導課，N1級全日制輔導課。外教負責講授口語和考級聽力課。同時給所有學員贈送課后輔導視頻，方便學員及時復習和總結(jié)。每月進行一次月考，以便及時查漏補缺，穩(wěn)扎穩(wěn)打過N1級。每次月考成績優(yōu)秀者（名）都發(fā)放獎品，激發(fā)學員們你追我趕的學習熱情。除了授課老師之外，每個班都配有一個輔導員老師，幫助及時解決大家學習中和生活中遇到的各種困惑，營造一個良好的日語學習氛圍和日語環(huán)境。每天上課前的半小時由輔導員老師或班長帶領(lǐng)全班同學集體上自習，考核鞏固前一天的學習效果。老師授課采用互動式教學模式，讓每位學員能夠寓教于樂，在互動中學到實用日語。同時授課內(nèi)容緊扣日本語N1級能力考試大綱，在教授實用日語的同時，提高應(yīng)試能力。
視頻教學:培養(yǎng)聽說讀寫流利的實用日語人才是我校的根本宗旨之一，為此，我校率先推出&lduo;多維視頻教學&rduo;方法。教室里安裝投影機、控制臺等先進教學設(shè)備，授課老師制作和講解內(nèi)容豐富、形式多樣的視頻教學課件和資料，從&lduo;視、聽、說&rduo;三個方面全方位的培養(yǎng)聽說讀寫流利的日語人才！
相關(guān)考試:日本語能力測試N1級或 A-B 。日語口語培訓學校,日本留學
【專業(yè)日語培訓課程】
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培訓簡介
我校自2003年與日企首度聯(lián)手以來，已經(jīng)與松下電器（在京總部及其他三家分公司）、三洋、NEC、日立、揖斐電、三井物產(chǎn)、IAT、百度、光榮軟件等多家*日企建立了長期友好合作關(guān)系。我校針對企業(yè)的不同特點為企業(yè)量身訂制課程，使學員能在最短的時間內(nèi)提高日語溝通能力，從而可以大大節(jié)省企業(yè)人力、物力資源，因而獲得了各家合作企業(yè)的一致好評。
培訓特色
以持有外國專家資格證的日本教師為主，用日語教授日語，有利于快速提高日語會話能力。
由留學日本多年或有日企工作經(jīng)驗的*籍教師，來講解從*人的眼里看到的日本人的思維方式以及習慣；定期歸納、總結(jié)語法重點、難點；指導日語能力考試應(yīng)試技巧。
選用《大家的日語》（『みんなの日本語』）、《新日語中及教程》（『新日本語の中級』）、《進階日本語》（『テーマ別中級から學ぶ日本語』）等日本國本土教材。
情景化教學，交互式授課，靈活多樣的上課時間。
定期進行日語能力模擬考試及口語考試，了解學員日語掌握程度，并及時向委托方以書面形式提交日語學習報告及出勤率等。
培訓內(nèi)容
1、基礎(chǔ)日語
使學員在聽說讀寫各方面均達到國際日語能力測試所要求的相應(yīng)等級
2、商務(wù)日語
使學員能使用正確的日語（特別是敬語）處理各種商務(wù)事務(wù)，并學習相關(guān)商務(wù)禮儀。
3、考級日語
通過語法、文字、聽力、讀解等各方面強化訓練，使學員順利通過日語能力測試
4、IT日語
鞏固學員日語基礎(chǔ)的同時，使學員熟練掌握各種相關(guān)文書的書寫及日常會話。
培訓流程
1、取得信息
請告知以下信息:公司名稱、所需培訓員工現(xiàn)日語水平、最終學歷、培訓要求（如口語、考級）等。
2、制定計劃
按照企業(yè)要求，為企業(yè)量身定做課程計劃，包括課時數(shù)、授課方式及選派教師等。
3、水平考試
準備相應(yīng)水平的試題并免費進行學前測試，以檢測學員水平作為分班基準。
4、正式授課
在授課期間，嚴把教學質(zhì)量，認真監(jiān)督考勤及課堂紀律，并按月遞交考勤表及報告書。
5、培訓結(jié)束
授課結(jié)束后，遞交授課總結(jié)報告，發(fā)放授課滿意度調(diào)查表，以改進今后的授課。
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咨詢顧問:董老師
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