當(dāng)然,珠寶鑒定師的的獲取有很多種,我們可以在國(guó)內(nèi)去考,也可以在國(guó)外去考,國(guó)內(nèi)的或者國(guó)外的等等都會(huì)有所不同,國(guó)內(nèi)常見(jiàn)的就是GIC的資質(zhì)證書(shū)是地質(zhì)*武漢珠寶*授課并且頒發(fā)的,其中我們需要學(xué)習(xí)的有基礎(chǔ)的鑒定理論,另外還有專業(yè)的實(shí)踐操作等等,基礎(chǔ)理論里面包括寶石學(xué)概論或者寶石鑒定儀器,以及常見(jiàn)的寶石名稱,或者是常見(jiàn)的寶石的處理,以及仿制品的鑒定等等。
玉石鑒別師證網(wǎng)上報(bào)名, HRD 比利時(shí)高階層議會(huì)是承認(rèn)的代表著比利時(shí)商貿(mào)行業(yè)。議會(huì)總部座落于中心安特衛(wèi)普。比利時(shí)高階層議會(huì)發(fā)布三種證書(shū),其中HRD證書(shū)也包含了完整的品質(zhì)描述,包括的形狀、重量、凈度級(jí)別、熒光、顏色級(jí)別、規(guī)格、 比率度和拋光級(jí)別。這些特有的品質(zhì)決定了一個(gè)的價(jià)值。它對(duì)分辨是天然有色還是仿鉆的有重要地位! HRD鑒定報(bào)告主要面對(duì)1克拉以下。 HRD比利時(shí)的"高階層會(huì)議聯(lián)盟"理事會(huì)(IDC)協(xié)商制定的分級(jí)制度,其與GIA幾乎完全相同,二不同處是HRD將全深百分比細(xì)分為腰圍(Gridle)、冠部高度(Clown Height)、底部深度(PilionDepth)三項(xiàng)分別記載,而GIA則是將這三項(xiàng)加合記載,在歐洲HRD證書(shū)行銷較GIA普及,而在亞洲則是GIA證書(shū)較為普及,尤以特別明顯。
GIC分級(jí)證書(shū)課程 GIC證書(shū)課程的第三部分,但可以單獨(dú)選修,通過(guò)之后,獲分級(jí)學(xué)證書(shū)。本課程按,重點(diǎn)講授的4C分級(jí)理論,并注重訓(xùn)練使用10倍放大鏡進(jìn)行分級(jí)的技能與。主要內(nèi)容有:的形成與資源概況、的性質(zhì)、切磨工藝、切工分級(jí)、克拉重量、顏色分級(jí)、凈度分級(jí)、處理、合成、仿制品、4C分級(jí)、鑲嵌的分級(jí)、商貿(mào)概況、評(píng)估與證書(shū)。課程的面授時(shí)間共計(jì)160課時(shí)。 春季班面授開(kāi)課時(shí)間:每年4月16至5月15日。 秋季班面授開(kāi)課時(shí)間:每年10月16至11月15日。:GIC分級(jí)學(xué)證書(shū) 這三門(mén)課全部學(xué)完并通過(guò)可以GIC寶石鑒定師書(shū)
持有證書(shū)在行業(yè)中有哪些優(yōu)勢(shì)? 1、它是就業(yè)的敲門(mén)磚,能讓您從眾多求職者當(dāng)中脫穎而出。 2它是你去到珠寶行業(yè)任職的重要依據(jù) 3、它是升職的硬性條件。 4、隨著雙減政策的實(shí)行,各行各業(yè)都嚴(yán)格要求工作人員持證上崗,單位*必須持證營(yíng)業(yè) 5是對(duì)以往能力的一種認(rèn)可,對(duì)現(xiàn)在能力水平的一種肯定,是升值的重要依據(jù)。
