隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,現(xiàn)在的人們生活條件也越來越好,人們對于自己的身體健康也越來越關(guān)注,特別是老年人,越來越關(guān)注養(yǎng)生。因此,各種琳瑯滿目數(shù)也數(shù)不清的養(yǎng)生保健品,看不盡的養(yǎng)生秘籍,使一些中老年人很容易地就步入了健康生活誤區(qū)。老年人用藥需注意,隨著年齡的增長,功能都比較弱,如果不是因身體病情急需吃藥外,平時應(yīng)當(dāng)盡量少服用,更不能把多種混合在一起服用。

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養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)吸引年輕人,看似是一個很難的命題,其實不然:"拿什么吸引年輕人?首先經(jīng)濟(jì)杠桿必須要起作用,要提高整個行業(yè)的工資待遇。而更重要的是,要讓年輕人看到他未來的職業(yè)生涯空間有多大:老齡化時代,服務(wù)‘夕陽人’的養(yǎng)老護(hù)理其實是一個朝陽行業(yè);而每個人都會老,這份工作是有溫度的。"

當(dāng)下,*老齡化社會正逐步加深,這種趨勢尤其在大城市表現(xiàn)得明顯。以北京市為例,截至2016年底,全市60歲及以上戶籍老年人口約329.2萬,占戶籍總?cè)丝诘?4.1%,戶籍人口老齡化程度居*第二位。

伴隨這一社會進(jìn)程的不斷加劇,養(yǎng)老護(hù)理員的需求量正急劇增長。但養(yǎng)老護(hù)理行業(yè)目前還處于早期發(fā)育階段,撐起護(hù)理員工作的主體是一批具有不同工作背景的60后、70后,甚少有年輕人或*畢業(yè)生愿意加入到這個行業(yè)。

"在居家護(hù)理需求人群中,大部分是老年人,他們大多需要長期居家護(hù)理,因此有必要完善相應(yīng)的護(hù)理保險制度。"劉華平認(rèn)為,如今動輒幾百元一次的上門護(hù)理費(fèi)用,大多數(shù)人都難以長期承受,"要真正激活居家護(hù)理產(chǎn)業(yè),發(fā)展長期護(hù)理險是重要的*措施,發(fā)揮保險的作用,患者的經(jīng)濟(jì)壓力會小很多,這個產(chǎn)業(yè)也會更有吸引力。"

2016年,某護(hù)理服務(wù)平臺在北京市紅松園等數(shù)十個社區(qū)為600多位患者提供居家護(hù)理。經(jīng)過實踐發(fā)現(xiàn),一些上門護(hù)士曾長期在單一臨床科室工作,缺乏全科護(hù)理經(jīng)驗。"有些患者患有一種或多種慢性病,病情復(fù)雜,不是全科護(hù)士就難以全面評估患者的護(hù)理需要。"該服務(wù)平臺創(chuàng)始人伍東寧說。后來他邀請協(xié)和醫(yī)*等高校的*,專門設(shè)計了一套全科護(hù)理課程,用來提高平臺護(hù)士的全科素質(zhì)。

人口老齡化的到來,使得養(yǎng)老需求也日趨增加。在《*民政人才中長期發(fā)展規(guī)劃(2010—2020年)》中提出,養(yǎng)老護(hù)理員的發(fā)展目標(biāo)是從2010年的3萬人到2020年600萬人。但是到目前2019年,我國的養(yǎng)老護(hù)理員才不到百萬,缺口巨大。

  實現(xiàn)養(yǎng)老護(hù)理人才規(guī)模的擴(kuò)大,希望在年輕人身上。據(jù)教育部統(tǒng)計,近年來,教育部積極推進(jìn)職業(yè)院校擴(kuò)大養(yǎng)老護(hù)理人才培養(yǎng)。2017年,醫(yī)藥衛(wèi)生類畢業(yè)生41.8萬人,公共服務(wù)和管理類畢業(yè)生4.4萬人。在護(hù)理養(yǎng)老服務(wù)和管理中醫(yī)養(yǎng)生保健醫(yī)學(xué)營養(yǎng)、臨床醫(yī)學(xué)等專業(yè)方面共新增了10家現(xiàn)代學(xué)徒制的試點,并建設(shè)了職業(yè)教育康復(fù)治療技術(shù)專業(yè)、職業(yè)教育老年服務(wù)和管理專業(yè)的教學(xué)數(shù)據(jù)庫。然而,從數(shù)據(jù)來看,專業(yè)養(yǎng)老人才的缺口依然十分巨大。