人力資源管理師報名條件

---四級(中級): 具備以下條件之一者

(1)經(jīng)本職業(yè)初級正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。

(2)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

---三級(高級): 具備以下條件之一者

(1)取得本職業(yè)中級級*證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

(2)連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上。

(3)取得醫(yī)*校中等按摩專業(yè)畢業(yè)證書。

企業(yè)人力資源規(guī)劃

招聘應(yīng)變方案〈技能要求〉:

1．招聘是必要的嗎?——招聘備選方案

?從其他*調(diào)配

?加班(潛在問題:加班工資、疲勞)

?轉(zhuǎn)包

?尋找*生等兼職人員

?租賃員工

?工作從新設(shè)計(工作擴(kuò)大化,工作豐富化,工作滿負(fù)荷)

2．招聘需求為正值時:組織內(nèi)部人力資源供給小于需求,招聘工作產(chǎn)生。