1、從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員和高級(jí)管理人員以及企事業(yè)單位內(nèi)有關(guān)人員。
2、在企業(yè)其它崗位，希望從事人力資源管理工作的人員。
3、在校*生人力資源管理專(zhuān)業(yè)和非人力資源管理專(zhuān)業(yè)。
企業(yè)人力資源管理員（四級(jí)）
助理人力資源管理師（三級(jí)）
企業(yè)人力資源管理師（二級(jí)）
高級(jí)人力資源管理師（一級(jí)）
三、培訓(xùn)鑒定內(nèi)容
根據(jù)《企業(yè)人力資源管理人員*標(biāo)準(zhǔn)》的要求，培訓(xùn)內(nèi)容分為六大模塊:
◆企業(yè)人力資源規(guī)劃
◆人力資源管理招聘與配置
◆人力資源管理培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)
◆人力資源管理績(jī)效管理
◆人力資源管理薪酬福利管理
◆人力資源管理勞動(dòng)關(guān)系管理
四、培訓(xùn)及鑒定方式
專(zhuān)家面授加考前輔導(dǎo)相結(jié)合的培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式。
及時(shí)發(fā)放電子版培訓(xùn)課件方便學(xué)員復(fù)習(xí)，即使有時(shí)未到現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)課也能安心復(fù)習(xí)，考點(diǎn)串講、考前模擬的形式進(jìn)而有利于學(xué)員順利通過(guò)鑒定考試。
五、培訓(xùn)及鑒定時(shí)間
培訓(xùn)時(shí)間:每周六/日上午九點(diǎn)到十二點(diǎn)，下午兩點(diǎn)到五點(diǎn)，培訓(xùn)為期兩個(gè)半月
鑒定考試時(shí)間:2016年11月份
六、培訓(xùn)地點(diǎn)
洛陽(yáng)市西工區(qū)中泰商務(wù)大廈1101室（唐宮西路與紗廠南路交叉口）
七、報(bào)名資料
1、身份證復(fù)印件2張；
2、學(xué)歷復(fù)印件2張；
3、從事本職業(yè)工作年限證明；
