揚州領航企業(yè)人力資源管理師培訓11月23號考試

揚州領航關(guān)于企業(yè)人力資源管理師考試事項說明:

1，企業(yè)人力資源管理師資格認證考試一年安排兩次，上半年和下半年各一次。考試報名時間分別是3月份和九月份。

2，考試科目為兩門，基礎知識和專業(yè)技能。成績?yōu)榘俜种疲?0分為合格。

3，成績一年內(nèi)有效，允許補考。

4，考試報名需要提交的認證材料:學歷原件以及復印件、身份證復印件、工作證明、2寸藍底照片2張

揚州企業(yè)人力資源管理師培訓內(nèi)容:

結(jié)合考試內(nèi)容，主要學習理論基礎知識以及與考試相關(guān)的實操技能。主要涉及知識點是:學習系統(tǒng)理論知識和實務技能,同時配以模擬試題和總復習,核心內(nèi)容為６大模塊(人力資源規(guī)劃；招聘與配置；培訓與開發(fā)；績效管理；薪酬與福利管理；勞動關(guān)系管理)及人力資源基礎知識和新勞動合同法等。

揚州領航職業(yè)培訓學校企業(yè)人力資源管理師培訓優(yōu)勢:

1、名校辦學——揚州領航職業(yè)培訓學校是由揚州人力資源和社會保障局及民政局共同批復成立的社會力量辦學機構(gòu)，學校自2009年在揚州建校以來、歷年來為揚州地區(qū)培養(yǎng)了數(shù)以千計的具備合格技能及的人力資源方面的相關(guān)人才。同時贏得了廣大揚州市民朋友一致肯定。

2、資深專家授課——由某*大型企業(yè)人力資源總監(jiān)及南京某高校資深HR教授常年授課、他們?nèi)肆Y源管理實操經(jīng)驗均在15年以上，無論是在教學還是在企業(yè)人力資源管理方面、都具備非常豐富的經(jīng)驗

3、班主任負責制:嚴格的教學管理體質(zhì)是保證教學質(zhì)量的根本，學校配備專人負責每位學員的人力資源培訓學習全過程

4、通過率有保障——自辦學以來、領航人力資源培訓班，每期學員考試通過率平均水平統(tǒng)計達到70%。只要您按照領航的培訓標準來進行學習，通過率沒有問題

5、免費培訓服務——如果有個別學員在當次考試中、出現(xiàn)有相關(guān)科目考試未通過的情況，在成績有效期內(nèi)均可享受免費培訓服務。