2011年《人力資源管理師》認證
常年開班
人力資源是我校的明星項目，為勞動和社會保障部公布的90個必須持證書就業(yè)上崗的職業(yè)之一，是2002年底由勞動和社會保障部推出的7項白領之一。我校人力資源項目培訓側重于技能，教學內容主要分為七大模塊:基礎知識、勞動關系管理、人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效考核、薪酬福利，課程講授由人力資源管理專業(yè)畢業(yè)，具有豐富教學經驗及大型外企的人力資源總監(jiān)經歷，理論與實踐并重的專家執(zhí)教，東莞總校的總體通過率東莞*，已培訓畢業(yè)學員約4000人，占據70%的市場份額，佛山分校將依托智通培訓總校強大、成熟、完善的職業(yè)培訓服務模式，為學員提供*價值的人力資源統(tǒng)考，合格后獲得*人力資源和社會保障部頒發(fā)的《人力資源管理師證書》，成為企業(yè)錄用人力資源管理專業(yè)人士時證明其能力的重要參考依據，*通用終生有效。
■項目優(yōu)勢:
1、系統(tǒng)培訓，系統(tǒng)掌握人力資源知識
2、人力資源行業(yè)準入的重要參考依據
3、屬地考試取證，*范圍通用
4、一次考證，終身受用
5、*中級職稱，佛山入戶有利條件
■通過培訓后學員可以獲得什么？
1．全面系統(tǒng)學習人力資源管理知識，提升人力資源工作之實戰(zhàn)技能。
2．獲得*通用的證書。
3 舉辦研討會、論壇、聯誼會、戶外拓展活動，使你擁有更廣泛的人脈資源。
證書:是由人力資源和社會保障部頒發(fā)的證書，*通用，終生有效。證書上有身份證號碼和*統(tǒng)一的證書編碼，并可在廣東省職業(yè)技能鑒定中心網站.cn上查詢。

報考條件:
三級（助理人力資源管理師）:
1、 中專（高中）學歷，從事相關工作6年以上；
2、 取得*?？茖W歷證書后，從事相關工作3年以上；
3、 取得*本科學歷證書后，從事相關工作1年以上；
4、 取得四級人力資源管理員資格證書后，從事相關工作3年以上；
二級（人力資源管理師）:
1、 從事相關工作13年以上；
2、 取得三級人力資源管理師資格證后，從事相關工作5年以上；
3、 具有本科學歷，取得三級人力資源管理師資格證后，從事相關工作4年以上；
4、 取得*本科學歷證書后，從事相關工作5年以上；
5、 取得碩士研究生及以上學歷證書后，從事相關工作2年以上。

u  招生對象:
各企事業(yè)單位人力資源管理人員及有志從事人力資源管理工作的人士，企事業(yè)單位在崗或有志從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪資福利管理、激勵、培訓與開發(fā)、勞動關系協調等工作的專業(yè)管理人。
u  培訓內容:
培訓課程依照*勞動和社會保障部頒發(fā)的《*職業(yè)標準(企業(yè)人力資源管理人員)》而設置,有人力資源規(guī)劃（含專業(yè)基礎知識）、招聘與配置、培訓與開發(fā)、員工考核與評價、薪酬福利管理、勞動關系管理。
u  培訓師資:
著名學府人力資源管理專家，包括人力師綜合評審委員會組長，人力師考評員等領銜主講，企業(yè)資深人力資源總監(jiān)實戰(zhàn)案例，人力資源考評專家破解考證全程。

u  費用情況:
三級的總費用是1638元。1500里包含培訓費、考試費、建檔費，教材138元另收。
二級的總費用是2653元。2500里包含培訓費、考試費、建檔費，教材153元另收。

u  報名說明:
報名資料:持本人身份證復印件一張、學歷證明復印件一張（身份證及學歷證需帶原件）、大一寸黑白相片四張，填寫工作證明及技能鑒定個人申請表各一份。
■培訓時間:共計8天，其中上課時間7天，考前總復習1天（可循環(huán)聽課，直到學會為止）。具體上課時間為上午9:00-12:00，下午13:30- 16:30。逢周日上課。
開課時間:常年開班，可循環(huán)上課
*統(tǒng)考時間:每年5月、11月
課程咨詢熱線:0（劉老師）