營銷師報考簡介
一、職業(yè)定義
營銷師是指在各類企業(yè)、事業(yè)組織市場營銷管理活動中從事市場調查、市場預測、商品（產品）市場開發(fā)、商品市場投放策劃、市場信息管理、價格管理、銷售促進、公共關系等專業(yè)管理人員，從事市場調研、市場分析、營銷策劃、市場開拓、直接銷售、客戶管理等營銷活動的人員。
二、職業(yè)概況
當今世界經濟正以勢不可擋的趨勢朝著全球市場一體化、企業(yè)生存數字化、商業(yè)競爭國際化的方向發(fā)展，愉互聯網、知識經濟、高新技術為代表，以滿足消費者的需求為核心的新經濟迅速發(fā)展。在如此高度競爭、瞬息萬變的宏觀經濟下，營銷被擺在了舉足輕生重的地位上。營銷是*21世紀最熱門的職業(yè)，營銷人員尤其是掌握網絡技術的網絡營銷人員更是市場經濟大潮中的開潮兒。
據統計:世界500強企業(yè)的總裁或總經理90%以上是從營銷干起的。
據粗略估計目前我國的營銷隊伍有6000萬之眾，而正規(guī)接受培訓、掌握網絡技能、獲得相關等級證書的人屈指可數。據人才市場統計，近幾年營銷類一直穩(wěn)居*位，應屆畢業(yè)生入職后半數以上的人員所從事的都是非專業(yè)的工作，而營銷成為進入管理階層的基礎訓練。
隨著我國市場經濟的發(fā)展，對銷售與市場營銷人員提出了越來越高的要求，為滿足社會對該職業(yè)向縱深發(fā)展的需要，勞動和社會保障部于2006年重新頒布了營銷師*職業(yè)標準，并確定了該職業(yè)推銷員職業(yè)二個等級:營銷員、高級營銷員。在此之上，設立了助理營銷師(*三級)、營銷師(*二級)、高級營銷師(*一級)。以利于廣大從事推銷營銷人員的職業(yè)生涯發(fā)展。
三、職業(yè)能力特征:思維敏捷、口齒清晰，具有一定的觀察、判斷、表達、應變及人際交往能力。
四、職業(yè)優(yōu)勢
◆ 一個證書:*和社會保障部頒發(fā)的權威證書。
◆ 二個優(yōu)勢:（1）經換證可作為出國勞務證明。
（2）獲得證書是人才入戶政策的有力條件。
◆ 四個好處:（1）提高開拓市場的能力，在實戰(zhàn)中更從容。
（2）挖掘內在的潛能，結識同行，拓展人脈，積累資源。
（3）全面系統地掌握營銷方面的系列知識，迅速提升專業(yè)技能。
（4）掌握一套獲取市場信息和客戶情報的系統方法，知己知彼，百戰(zhàn)不殆。
五、基本文化程度:高中畢業(yè)（或同等學歷）。
六、認證等級
認證等級
營銷員(*五級)
高級營銷員(*四級)
助理營銷師(*三級)
營銷師(*二級)
高級營銷師(*一級)
七、申報條件:遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德并具備下列條件之一者均可申報！
報考等級
報考條件
一、營銷員（五級）
1、中專、職高以上或同等學歷應、歷屆學生；
2、從事相關工作一年以上者。
二、高級營銷員
（四級）
1、已通過營銷員資格認證并從事相關工作一年以上者；
2、大專以上或同等學歷應、歷屆學生；
3、從事相關工作兩年以上者。
三、助理營銷師
（三級）
1、已通過高級營銷員資格認證并從事相關工作一年以上者；
2、本科以上或同等學歷應、歷屆學生；
3、大專以上或同等學歷并從事相關工作一年以上者；
4、中專以上或同等學歷并從事相關工作兩年以上者。
四、營銷師
（二級）
1、已通過助理營銷師級資格認證或取得中高級技術職稱并從事相關工作一年以上者；
2、研究生以上或同等學歷并從事相關工作兩年以上者；
3、本科以上或同等學歷并從事相關工作三年以上者；
4、大專以上或同等學歷并從事相關工作四年以上者。
五、高級營銷師
（一級）
1、已通過營銷師資格認證或取得中高級技術職稱并從事相關工作三年以上者；
2、研究生以上或同等學歷并從事相關工作四年以上者；
3、本科以上或同等學歷并從事相關工作五年以上者；
4、大專以上或同等學歷并從事相關工作六年以上者。
注:以上條件只需要符合一條即可申報對應的考試，考試通過即可獲得相應的證書，在我國部分城市還可憑助理營銷師以上級別證直接招調本地戶口。
八、鑒定方式
1. 分為理論知識考試和專業(yè)技能考核。二級以上還需進行綜合評審。
2. 考察內容
① 知識部分:主要是職業(yè)道德考核和理論知識考核，包括單項選擇題、多項選擇題。
② 技能部分:包括案例分析題、方案策劃題。
③ 論文答辯:包括論文寫作與論文答辯 【僅營銷師及以上有答辯?！?/P>
3. 考察時間:*統考時間為每年5月 和 11月 各一次
08:30-10:00 【理論知識考試】
10:30-12:30 【專業(yè)能力考核】
考試全部采用閉卷筆試方式；營銷師需提交論文和論文答辯；每部分滿分為100分，60分為及格，允許補考。綜合評審時間由各省鑒定中心確定。
4. 只有通過所有考核，才能獲得相關證書。
九、營銷師培訓教程相關內容
教學課程內容包括:職業(yè)基礎知識，職業(yè)道德，市場調查分析，營銷策略與營銷管理，產品銷售，產品的價格管理，渠道管理，促銷管理，銷售管理、網絡銷售管理及其團隊建設和管理。
目 錄
主要內容
備 注
章
節(jié)
*章
市場營銷基本理念
*節(jié)
市場與市場營銷的含義
一、 市場的內涵
二、 市場的類型及其特征
三、 市場營銷的核心概念
第二節(jié)
市場營銷管理的實質與任務
一、 市場營銷管理的實質
二、 市場營銷管理的任務
三、 需求管理的啟示
第三節(jié) 市場營銷管理哲學
一、 生產觀念
二、 產品觀念
三、 推銷觀念
四、 市場營銷觀念
五、 客戶觀念
六、 社會市場營銷觀念
第二章
市場營銷組合
*節(jié) 市場營銷組合的內容
一、 市場營銷組合的內容
二、 市場營銷組合的特點
三、 大市場營銷組合
四、 4 P到4 C的營銷觀念變革
第二節(jié) 產品決策
一、 產品整體概念
二、 產品分類
三、 產品組合及其相關概念
四、 產品組合策略
第三節(jié) 定價決策
一、 明確定價目標
二、 測定需求彈性
三、 估算成本費用
四、 分析競爭狀況
五、 選擇定價方法
六、 核定*價格
第四節(jié) 渠道決策
一、 分銷渠道及其特征
二、 市場營銷渠道層次
三、 市場營銷渠道的職能
四、 市場營銷渠道模式的發(fā)展
五、 影響市場營銷渠道設計的因素
第五節(jié) 促銷決策
一、 促銷的實質是溝通
二、 促銷的基本方式
三、 促銷的目標
四、 溝通過程模式
五、 溝通過程決策
六、 溝通發(fā)展的新趨勢
七、 確定促銷組合需考慮的因素
第三章
商務談判基本知識
*節(jié) 商務談判的成功模式
一、 商務談判的特征
二、 商務談判的內容
三、 商務談判的種類
四、 商務談判的基本原則
五、 商務談判的成功模式
第二節(jié) 商務談判心理
一、 商務談判心理的特點
二、 研究和掌握商務談判心理的意義
三、 談判中的需要心理
四、 談判中的謀略心理
五、 談判中的成功心理
六、 談判中的群體心理
第三節(jié) 商務談判思維
一、 思維的分類
二、 談判中的思維藝術
三、 邏輯在商務談判中的作用
四、 談判中的邏輯準備
五、 談判中的邏輯思維
第四節(jié) 不同的談判風格
一、 美國人的談判風格
二、 德國人的談判風格
三、 法國人的談判風格
四、 英國人的談判風格
五、 俄羅斯人的談判風格
六、 日本人的談判風格
七、 拉美人的談判風格
八、 非洲人的談判風格
第四章
商務禮儀與營銷道德
*節(jié) 社交的基本原則
一、 互惠原則
二、 平等原則
三、 信用原則
四、 相容原則
五、 發(fā)展原則
第二節(jié) 基本社交禮儀
一、 儀表莊重
二、 寒暄
三、 交談
四、 講究語言藝術
五、 中西語言交際
第三節(jié) 商務談判禮儀
一、 談判地點和座次的禮儀
二、 賓主相見禮儀
三、 談判中的語言禮儀
四、 談判禮儀的女性須知
五、 談判禮儀中的其他注意事項
第四節(jié) 國際商務禮俗
一、 西方*的主要禁忌
二、 英國的禮俗
三、 美國的禮俗
四、 加拿大的禮俗
五、 法國的禮俗
六、 德國的禮俗
七、 俄羅斯的禮俗
八、 東歐一些*的禮俗
九、 北歐一些*的禮俗
十、 歐洲其他*的禮俗
十一、阿拉伯人的禮俗
十二、東南業(yè)*的商務禮俗
十三、日本的商務禮俗
十四、韓國的商務禮俗
十五、巴西的禮俗
十六、阿根廷的禮俗
十七、其他南美*的禮俗
十八、非洲伊斯蘭教*的禮俗
十九、非洲其他*的特殊禮俗
第五節(jié) 營銷道德的基本原則
一、 現代營銷必須講求道德
二、 營銷道德的基本原則
第六節(jié) 市場營銷道德與實踐
一、 營銷實踐中的道德問題
二、 企業(yè)的社會責任
三、 社會責任對企業(yè)營銷的影響
四、 提升企業(yè)道德水準和社會責任感
第五章
市場營銷理論的新發(fā)展
*節(jié) 顧客讓渡價值與顧客滿意
一、 顧客讓渡價值的內涵
二、 顧客購買的整體價值
三、 影響顧客購買的成本因素
四、 建立顧客讓渡價值系統
五、 顧客滿意戰(zhàn)略
第二節(jié) 關系營銷
一、 關系營銷的涵義
二、 關系營銷的類型和層次
三、 關系營銷的實施
第三節(jié) 文化營銷
一、 文化營銷的層次
二、 文化營銷的實施
第四節(jié) 服務營銷
一、 服務與服務營銷
二、 服務營銷組合
第五節(jié) 綠色營銷
一、 綠色營銷與傳統營銷的區(qū)別
二、 綠色營銷計劃制定應考慮的因素
三、 綠色營銷發(fā)展的新特點
第六節(jié) 全球營銷
一、 國際營銷的特點
二、 國際營銷環(huán)境分析
三、 全球營銷策略
第七節(jié) 電子商務
一、 電子商務的類型
二、 電子商務的優(yōu)點
三、 電子商務在*發(fā)展的基礎
四、 發(fā)展我國的電子商務
第八節(jié) 客戶關系管理
一、 客戶關系管理的涵義
二、 客戶關系管理系統的構成
三、 客戶關系管理實現的基本模式
第九節(jié) 交叉銷售
一、 交叉銷售的本質
二、 制定客戶分類發(fā)展戰(zhàn)略
三、 構筑交叉銷售載體
四、 交叉銷售策略
五、 交叉銷售的發(fā)展趨勢
第十節(jié) 數字化整合營銷
一、 整合營銷的內涵
二、 整合營銷傳播的涵義
三、 整合營銷與整合營銷傳播的關系
四、 數字化整合營銷的實質
五、 數字化整合營銷實施的可行性
六、 數字化整合營銷實施的基本要求
第六章
相關法律法規(guī)知識
*節(jié) 合同法
一、 合同的種類與形式
二、 合同的訂立
三、 合同的一般條款
第二節(jié) 消費者權益保護法
一、 消費者的權利
二、 經營者的義務
三、 爭議的解決
四、 違反消費者權益保護法的法律責任
第三節(jié) 產品質量法
一、 生產者、銷售者的產品質量義務
二、 違反產品質量法的法律責任
第四節(jié) 票據法
一、 匯票
二、 本票
三、 支票
四、 法律責任
第五節(jié) 反不正當競爭法
一、 不正當競爭行為的種類
二、 不正當競爭行為的法律責任
第六節(jié) 廣告法
一、 廣告準則
二、 廣告活動管理
三、 法律責任
第七節(jié) 價格法
一、 價格形式
二、 經營者的價格行為
三、 價格監(jiān)督檢查
四、 法律責任
第八節(jié) 擔保法
一、 保證
二、 抵押
三、 質押
四、 留置
五、 定金
第九節(jié) 商標法
一、 概述
二、 商標注冊
三、 商標的使用與管理
第十節(jié) 勞動法
一、 勞動者的權利
二、 勞動合同和集體合同制度
三、 工作時間與待遇
四、 勞動爭議與法律責任
第十一節(jié) 直銷管理條例
一、 總則
二、 直銷企業(yè)及其分支機構的設立和變更
三、 直銷員的招募和培訓
四、 直銷活動
五、 保證金
六、 監(jiān)督管理
七、 法律責任
八、 附則
第十二節(jié) 禁止傳銷條例
一、 總則
二、 傳銷行為的種類與查處機關
三、 查處措施和程序
四、 法律責任
附 則
專業(yè)知識模塊
一、市場調查
二、營銷策劃
三、客戶管理
四、團隊建設
十、證書樣板
